Правомерность работы медсестры по массажу в процедурном кабинете и санитаркам отпускать гидромассаж и хвойные ванны в санатории

Я работаю детским массажистом в поликлинике. В одном кабинете проводят детский массаж и физиопроцедуры т.к. электрофорез, магнитотерапия, увч. Ща вредность мне не платят, а медсестре, которая проводит эти процедуры платят. Мы находимся в одном кабинете, нас разделяет только ширма. Могу ли я требовать перевести меня в другой кабинет? Могу ли я требовать доплаты за вредность?

Работаю санитаркой-ваннщицей. Имеет ли право работодатель, заставлять нас мыть кабинки в другом крыле, после капитального ремонта?

Работаю санитаркой в санатории-профилактории конкретно в кабинете гидромассажа и вихревых ванн девятнадцать лет. В трудовой книжке должность записана как санитарка, а не санитарка-ванщица. Имею ли я право на льготную пенсию? Женщины у нас выходят на пенсию в пятьдесят лет. Заранее спасибо!

Я работаю в санатории медсестрой по массажу. Зам. глав. Врача сказала мне делать массаж в комнате, так как лечебный корпус не оборудован для инвалидов колясочников. А массажный кабинет расположен на 2-м этаже. В комнатах же, где живут отдыхающие, многие массажисты уже когда-либо делали массаж, после этого чувствовали себя не очень хорошо, т.к. приходилось делать массаж или на кровати, или на полу. Имею ли я право отказаться делать массаж в комнате, т.к. это место не оборудовано так как надо?

Я работаю мед. сестрой в процедурном кабинете поликлиники. На 0,5 совмещаю работу мед. дезинфектора. Мне не оплачивают вредность по работе мед. дезинфектора. Правомерно ли это?

Должны ли санитарки в больницах ухаживать за больными и выносить судно.

Я студентуа медвуза. Устроилась подработать санитаркой в санаторий на 400 человек с графиком 5/2. Я единственный санитар в учреждении. За мной на словах закрепили два этажа медицинского блока из четырех. Рабочий день у меня с восьми до 16:40, но убираться в кабинетах я могу только после часа, когда заканчивается прием пациентов. До часу мне разрешили набираться опыта в процедурном кабинете (уколы, капельницы). Чисто физически не успеваю убираться во всех комнатах за три часа: 8 комнат обязательно + 6 комнат, если успею. Но это пока только сейчас. Начинают работать новые кабинеты, а значит и нагрузка на меня увеличивается. Я не успеваю убраться даже в восьми обязательных кабинетах! С 14:00 до 14:30 у меня законный обед, приходится его сильно сокращать или вообще отказываться от него. Я обязаны выносить мусор, а до мусороприемника идти 15 минут минимум в соседний корпус, используя два лифта, которые часто очень долго едут. И так два раза! Я дико устаю, за весь день почти не приседаю... За то, что не успеваю, меня ругают врачи, ругает сестра-хозяйка, что доводит меня до слез. Я молодая, активная девушка, стараюсь из всех сил, но у меня никак не получается все успеть! До меня работала пожилая санитарка (ушла в отпуск), так она мне говорила, что зачем я так стараюсь. Сама она очень мало убиралась и никто голос на нее не повышал, ничего не требовал. А в меня вцепились! В гражданско-правовом договоре у меня не прописана норма работ. Сказано, что моя обязанность - сухая и влажная уборка помещений медблока. Я просила сотрудников звонить мне, если вдруг до часу дня у них появится свободное время, чтобы я убралась, на что мне ответили, что они не обязаны звонить мне. Что мне делать? Какие у меня вообще есть права? Или я просто плохой работник? Боюсь, как бы меня зарплаты не лишили в 20 к без учета налога.

Я работаю в детской поликлинике медсестрой по массажа. Пошла учиться на права вождение. Может ли организация отпускать меня на учёбу на один час раньше окончания работы? Начальство говорит, что это не нам надо что ты учишься, а тебе, поэтому рабочее время надо вырабатывать.