Возможно ли получить пособие по уходу за ребенком с задержкой, если я не ушла в отпуск после родов?

• г. Тверь

Я после родов не уходила ни на больничный, ни в отпуск по уходу, так и продолжала работать из дома полный день пособие по уходу за ребенком не получала, сейчас узнала, что можно оформить 39-часовую неделю и тогда к окладу прибавится еще и пособие. Но сейчас ребенку уже полгода. Могу ли я получить пособие по уходу и за предыдущие месяцы, или только начиная с текузщего месяца?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Здравствуйте!

Можете сейчас уйти в отпуск по уходу за ребенком и через день выйти на неполный рабочий день. Тогда у Вас будет сокращенная рабочая неделя и будете получать пособие по уходу за ребенком. Получить пособие за прошлый период не получится, так как Вы работали.

Спросить

Добрый день, уважаемый посетитель!

Безусловно, в рассматриваемой ситуации пособие получите за весь период с рождения ребенка

Всего доброго, желаю удачи!

Спросить

А вот работодатель считает, что получить пособие я могу только со дня обращения, т.е. с ноября 2017. Выходит, что работодатель не может заочно пересчитать мой оклад, исходя из того, что я работала не по 40 часов, а по 39, и доначислить пособие по уходу?

Спросить

День добрый, ваш работодатель прав, пособие получите только со дня обращения, так как работали полный рабочий день, Вам необходимо оформить неполный рабочий день, например на 0.9 ставки-ч.3 ст.256 ткрф

Удачи Вам и успехов!

Спросить

Тверь - онлайн услуги юристов