Права слесаря-сантехника в гостиничном комплексе - оклад и отпуск

25.11.2017, 08:11

• г. Уссурийск

Здравствуйте я работаю в гостиничном комплексе слесарем-сантехником. Кроме оклада в 106 р.90 коп. и отпуск-36 календарных дней никаких компенсаций не получаю. Подскажите пожалуйста, на что я имею право? Спасибо.

Читать ответы (3)

Отпуск 36 календарных дней

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Черных Т.С. 4.8

25.11.2017, 08:15,

г. Саранск

Здравствуйте. А на какие компенсации, как Вы считаете, Вы имеете право? Заработная плата установлена трудовым договором. Премиальные и стимулирующие выплаты могут содержаться в локальном акте - положении о премировании работников.

Спросить

Автор вопроса

Евгений

25.11.2017, 08:20,

г. Уссурийск

Доп. отпуск, надбавка к зарплате за вредное уловия...

Спросить

Юрист

Шакиров А. А. 4.5

25.11.2017, 08:30,

г. Казань

У слесарей-сантехников нет надбавок за вредность работы, надбавка за вредность устанавливается по итогам специальной оценки труда и коэффициенте выше 3.2.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 85 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Права слесаря-сантехника в гостиничном комплексе - оклад и отпуск

Уссурийск - онлайн услуги юристов

Слесарю - сантехнику положен ли дополнительный отпуск.

На основании чего дается ли дополнительный отпуск слесарю-сантехнику.

Положен ли отпуск если работа по договору?

Проблема с неоплачиваемым отпуском и замещением моей работы в гостиничном комплексе - что делать?

Работник в связи с производственной необходимостью не использовал ежегодный отпуск.

Я работаю слесарем-сантехником на Производстве строительных материалов, имею ли я право на дополнительный отпуск.

Я работаю на частника, по договору, положен Мне отпуск?