Как получить допуск к работе на молзаводе после лечения сифилиса?
199₽ VIP
Я работаю на молзаводе сервисным инженером при очередном медецинском осмотре у меня обнаружили серонегативную реакцию на трепонему (сифилис) прошел полное официальное лечение в кожвендиспансере, после выписки мне выдали справку о том что лечение проведено в полном обьеме и о том что трудоспособность восстановлена полностью можно приступить к труду а старшая медсестра нашего завода просит предоставить справку о допуске к работе связанную с производством молочной продукции а также справку ВТЭК где эти справки взять и правомерно ли это ведь у меня уже есть две справки о том что я неболен и не представляю ни какую угрозу окружающим.
Здравствуйте!
Вам необходимо пройти мед. комиссию. Ее решение является основанием для допуска Вас к работе. Работодатель обязан выдать Вам направление на медкомиссию. Если работодателотказывает Вам в выдаче направления, жалуйтесь в трудовую инспекцию. Работодателт будет привлчен к администртиавной ответственностипо ст. 5.27 КОАП РФ.
В случае необоснованного недоспуска к работе ВЫ вправе требовать выплаты Вам среднемесячной зарплаты за время вынужденного прогула и компенсацию морального вреда в судебном порядке.
СпроситьВ соответствии с частью 2 статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры (обследования).
Особое условие содержит статья 69 ТК РФ о том, что:
«обязательному предварительному медицинскому осмотру (обследованию) при заключении трудового договора подлежат лица, не достигшие возраста восемнадцати лет, а также иные лица в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами».
Вы обязаны пройти внеочередной медицинский осмотр по направлению работодателя и получить допуск. Справка ВТЭК в данном случае не нужна
Работника не прошедшего в установленном порядке обязательный медицинский осмотр (обследование) работодатель обязан отстранить от работы (статьи 76, 212 ТК РФ).
Приказ Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302 н (ред. от 05.12.2014) "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда" (Зарегистрировано в Минюсте России 21.10.2011 N 22111)Спросить
Вы должны проходить периодический осмотр раз в год, если у вас отсутствуют противопоказания, значит, вы допускаетесь до работы.
Перечень работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования) работников определяется в соответствии с
Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 12 апреля 2011 г. N 302 н.
Работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника:
при выявлении в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, противопоказаний для выполнения работником работы, обусловленной трудовым договором (ст. 76 ТК РФ).
СпроситьЗдравствуйте. Требования мед. сестры неправомерны, и не основаны на законе.
Приложение N 2
к приказу Министерства
здравоохранения и социального
развития Российской Федерации
от 12 апреля 2011 г. N 302 н
ПЕРЕЧЕНЬ
РАБОТ, ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ КОТОРЫХ ПРОВОДЯТСЯ ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ
ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЕ И ПЕРИОДИЧЕСКИЕ МЕДИЦИНСКИЕ ОСМОТРЫ
(ОБСЛЕДОВАНИЯ) РАБОТНИКОВ
Наименование работ и профессий
14. Работы в организациях пищевой промышленности, молочных и раздаточных пунктах, на базах и складах продовольственных товаров, где имеется контакт с пищевыми продуктами в процессе их производства, хранения, реализации, в том числе работы по санитарной обработке и ремонту инвентаря, оборудования, а также работы, где имеется контакт с пищевыми продуктами при транспортировке их на всех видах транспорта
Дополнительные медицинские противопоказания
аболевания и бактерионосительство:Спросить1) брюшной тиф, паратифы, сальмонеллез, дизентерия;
2) гельминтозы;
3) сифилис в заразном периоде;
4) лепра;
5) педикулез;
6) заразные кожные заболевания: чесотка, трихофития, микроспория, парша, актиномикоз с изъязвлениями или свищами на открытых частях тела;
7) заразные и деструктивные формы туберкулеза легких, внелегочный туберкулез с наличием свищей, бактериоурии, туберкулезной волчанки лица и рук;
8) гонорея (все формы) на срок проведения лечения антибиотиками и получения отрицательных результатов первого контроля;
9) инфекции кожи и подкожной клетчатки - только для работников акушерских и хирургических стационаров, отделений патологии новорожденных, недоношенных, а также занятых изготовлением и реализацией пищевых продуктов;
10) озена
Если в Вашей справке стоит после лечения допуск к работе, требования неправомерны.
Если такого основания нет, Вам необходимо брать направления у работодателя на внеочередной осмотр.
ТК РФ Статья 213. Медицинские осмотры некоторых категорий работников
Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 213 ТК РФ
Работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (для лиц в возрасте до 21 года - ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры.
Категории работ, при выполнении которых работники проходят предварительные и периодические медицинские осмотры, определены следующими нормативными актами.
Работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений, а также некоторых других работодателей проходят указанные медицинские осмотры в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний.
Всего хорошего.
СпроситьДобрый вечер. Если у вас в выписке, справке, которая на руках, указано, что вы можете приступить к работе, то требования старшей медсестры неправомерны. Советую напрямую обратиться к руководству. Если это не поможет, обращайтесь с жалобой в прокуратуру (ст. 10 ФЗ "О прокуратуре РФ")
В жалобе должны быть указаны:
- наименование прокуратуры;
- фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) заявителя;
- почтовый (электронный) адрес, по которому должен быть направлен ответ;
- суть жалобы
- личная подпись заявителя;
- дата
СпроситьЕсли у вас есть справка от дермавенеролога о том, что нет ни каких противопоказаний к работе, то медсестра вашего завода поступает неправомерно
О чем говорит справка выданная из кожвендиспансера? О том что вы прошли медицинский осмотр согласно приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации
от 12 апреля 2011 г. N 302 н-приложение №2 Справка от дермавенеролога означает ваш допуск к работе, связанной с производством молочной продукции.
В вашей ситуации нет необходимости еще раз проходить медицинскую комиссию Что касается справки ВТЭК, то такое требование также не основано на законе. Какая может быть справка ВТЭК, если в вашем случае не стоит вопрос об инвалидности.
Поговорите со своим начальством на счет неправомерности требований медсестры, указав, что вам придется обращаться в инспекцию труда, в случае не решения вопроса о допуске к работе
Приказ Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302 н (ред. от 05.12.2014) "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда" (Зарегистрировано в Минюсте России 21.10.2011 N 22111)
Приложение N 2
к приказу Министерства
здравоохранения и социального
развития Российской Федерации
от 12 апреля 2011 г. N 302 н
""ПЕРЕЧЕНЬ
РАБОТ, ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ КОТОРЫХ ПРОВОДЯТСЯ ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ
ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЕ И ПЕРИОДИЧЕСКИЕ МЕДИЦИНСКИЕ ОСМОТРЫ
(ОБСЛЕДОВАНИЯ) РАБОТНИКОВ
14. Работы в организациях пищевой промышленности, молочных и раздаточных пунктах, на базах и складах продовольственных товаров, где имеется контакт с пищевыми продуктами в процессе их производства, хранения, реализации, в том числе работы по санитарной обработке и ремонту инвентаря, оборудования, а также работы, где имеется контакт с пищевыми продуктами при транспортировке их на всех видах транспорта
1 раз в год
Дерматовенеролог
Оториноларинголог
Стоматолог
*Инфекционист
Рентгенография грудной клетки
Исследование крови на сифилис
Исследования на носительство возбудителей кишечных инфекций и серологическое обследование на брюшной тиф при поступлении на работу и в дальнейшем - по эпидпоказаниям
Исследования на гельминтозы при поступлении на работу и в дальнейшем - не реже 1 раза в год либо по эпидпоказаниям
Мазок из зева и носа на наличие патогенного стафилококка при поступлении на работу, в дальнейшем - по медицинским и эпидпоказаниям
Заболевания и бактерионосительство:
1) брюшной тиф, паратифы, сальмонеллез, дизентерия;
2) гельминтозы;
3) сифилис в заразном периоде;
4) лепра;
5) педикулез;
6) заразные кожные заболевания: чесотка, трихофития, микроспория, парша, актиномикоз с изъязвлениями или свищами на открытых частях тела;
7) заразные и деструктивные формы туберкулеза легких, внелегочный туберкулез с наличием свищей, бактериоурии, туберкулезной волчанки лица и рук;
8) гонорея (все формы) на срок проведения лечения антибиотиками и получения отрицательных результатов первого контроля;
9) инфекции кожи и подкожной клетчатки - только для работников акушерских и хирургических стационаров, отделений патологии новорожденных, недоношенных, а также занятых изготовлением и реализацией пищевых продуктов;
10) озена.
СпроситьГод назад у меня обнаружили серонегативную реакцию на трепонему (сифилис). Прошёл лечение в Москве, после которого, результаты на Ig снижаются, а реакция Вассермана (-) и РПГА (-). Но при развёрнутом анализе видно, что я болел. Сейчас буду проходить комиссию на получение РВП в Калуге. Какие справки мне, возможно, нужно будет предоставить, что бы подтвердить своё нормальное состояние здоровья. И как это может повлиять на получение РВП? Спасибо!
Я работаю офис-менеджером на предприятии, производящем пищевые продукты. При этом досупа в цех производства я не имею. По инициативе одела кадров раз в год проводится обязательный медецинский осмор сотрудников офиса. Данный осмотр включает в себя проверку у окулиста, невролога, гинеколога и прохождение флюрографии. Начальник отдела кадров сделала заявление о том, что не прошедших данный мед. осмотр сотрудников будут отстранять от работы. Прошу разъяснить является ли прохождение данного мед. осмотра обязаельным и почему? Правомерны ли заявления сотрудника отдела кадров?
Год назад у меня обнаружили серонегативную реакцию на трепонему (сифилис). Прошёл лечение, после которого, результаты на Ig снижаются, а реакция Вассермана (-). Сейчас буду проходить комиссию на получение РВП. Какие справки мне, возможно, нужно будет предоставить, что бы подтвердить своё нормальное состояние здоровья. И как это может повлиять на получение РВП? Спасибо!
Здравствуйте имеет ли право доктор сообщать на работу о заболевании сифилис.
В прошлом переболела сифилисом, прохожу мед осмотр устраиваюсь на работу. Могут ли не допустить к работе, и сообщат ли об этом работа дателю.
Сдал донорскую кровь, и случайно забыл уведомить о ранее перенесённом венерическом заболевании, не умышленно естественно, ибо с учета был снят ранее, и не знал что сдавать кровь в этом случае нельзя более никогда. Что же грозит за такое нарушение?
Лежала в больнице. Мне был сделан анализ на сифилис. На момент выписки анализ был не готов и в выписке указано в работе. Через год обратилась в квд и сдала анализ на сифилис, который оказался положительным. Позвонила в больницу и узнала что анализ который они делали год назад также положительный. Ни мне, ни в районный квд больница ничего не сообщила. В итоге сейчас я лечусь стационарно от позднего скрытого сифилиса. Был потерян целый год. Могу ли я подать в суд на больницу, какую требовать компенсацию, какой порядок обращения в суд?
Врач винеролог поставил мне диагноз сифилис 4+ но при этом у меня ни каких проявлений к этой болезни нет. У моей супруги тест отрицательный. И мне выписали направление на госпитализацию. Могу ли я отсрочить госпитализацию для дополнительных исследований?