Сколько идет следствие по несчастному случаю на предприятии?

• г. Краснодар

Сколько идет следствие по несчастному случаю на предприятии?

Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте как правило следствие идет 2 месяца но может быть продлена до 12 месяцев спасибо за ваше обращение на наш сайт удачи вам всего хорошего.

Спросить
Пожаловаться

Вам время никто конкретно не назовет. Все зависит от обстоятельств случившегося. В рамки времени такие вещи не загоняются. О многих факторов зависит.

Спросить
Пожаловаться

Для расследования несчастного случая работодатель (его представитель) незамедлительно образует комиссию в составе не менее трех человек. В состав комиссии включаются специалист по охране труда или лицо, назначенное ответственным за организацию работы по охране труда приказом (распоряжением) работодателя, представители работодателя, представители выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников, уполномоченный по охране труда. Комиссию возглавляет работодатель (его представитель).

Состав комиссии утверждается приказом (распоряжением) работодателя. Лица, на которых непосредственно возложено обеспечение соблюдения требований охраны труда на участке (объекте), где произошел несчастный случай, в состав комиссии не включаются.

Каждый пострадавший, а также его законный представитель или иное доверенное лицо имеют право на личное участие в расследовании несчастного случая, происшедшего с пострадавшим.

Расследование несчастного случая, происшедшего в результате катастрофы, аварии или иного повреждения транспортного средства, проводится комиссией, образуемой и возглавляемой работодателем (его представителем), с обязательным использованием материалов расследования катастрофы, аварии или иного повреждения транспортного средства, проведенного соответствующим федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в установленной сфере деятельности, органами дознания, органами следствия и владельцем транспортного средства.

После завершения расследования акт о несчастном случае на производстве подписывается всеми лицами, проводившими расследование, утверждается работодателем (его представителем) и заверяется печатью.

В акте о несчастном случае на производстве должны быть подробно изложены обстоятельства и причины несчастного случая, а также указаны лица, допустившие нарушения требований охраны труда. В случае установления факта грубой неосторожности застрахованного, содействовавшей возникновению вреда или увеличению вреда, причиненного его здоровью, в акте указывается степень вины застрахованного в процентах, установленная по результатам расследования несчастного случая на производстве.

На расследование легкого несчастного случая (в том числе группового), в результате которого один или несколько пострадавших получили легкие повреждения здоровья, комиссии отводится три дня (ст. 229¹ ТК)

Работодатель (его представитель) в трехдневный срок после завершения расследования несчастного случая на производстве обязан выдать один экземпляр утвержденного им акта Н-1 о несчастном случае на производстве пострадавшему (его законному представителю или иному доверенному лицу).

Спросить
Пожаловаться

Скажите, пожалуйста, сейчас ведётся следствие по несчастному случаю (либо предумышленному) повлёкшему тяжкие телесные повреждения, я как представитель потерпевшей стороны (мама потерпевшего ребёнка) какие имею права ознакамливаться с материалами дела, обязаны ли меня уведомлять о ходе следствия и в какие сроки?

Сколько лет должен храниться на предприятии акт формы н-1 несчастном случае на прозводстве?

Сколько стоят услуги адвоката по несчастному случаю на предриятии для пострадавшего.

Моей сестре оторвало ногу вовремя работы, администрация пытается обвинить ее.

Где и сколько будет храниться акт о несчастном случае если человек, с которым произошел случай через год уволился и перешел на другую работу или предприятие обонкротилось?

На предприятии был несч случай. Начальником на участке был я. Комиссия ростехнадзора сделала заключение, что случай не страховой. Халатность рабочих. Сейчас (прошло 6 месяцев). я там не работаю. Предприятие хочет подать на меня иск, о возмещении всех расходов по несчастному случаю. Вплоть до больничных листов. Как поступить?

Позволил вовлечь себя в обман был мертвой душой, денег не получал просто числился, частное предприятия ЖКХ обанкротилось, идет следствие, сотрудничаю со следствием, что грозит? Ответьте на сайте.

У нас такая ситуация: мой муж был избит, в следствии чего удалена селезенка. Сейчас пока идет следствие. Он собирается подавать на материальный и моральный ущерб. Скажите, пожалуйста, на счет этого надо заявление писать во время следствия или когда, и куда писать? Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Наш сотрудник устанавливал кондиционер на территории другого предприятия (заказчика) с которым есть договор подряда. Этот сотрудник упал и сломал ногу. Все необходимые документы по несчастному случаю были составлены заказчиком. Через две недели сотрудник скончался в больнице. Заключение-тромбофлебит вследствие травмы полученной при несчастном случае. Надо ли сообщать в ГИТ об этом. И кто это должен делать мы или заказчик?

Человек работает на предприятии. Совершил хищение с предприятия. Идет следствие. Имеет ли право работодатель лишить его премии до решения суда и вывешивать на всеобщее обозрение так называемую молнию.

Муж сидит идет следствие и входе этого следствия убивают потерпевшего.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение