Порядок удержания зарплаты - вопрос о включении недостачи в 50% удержания

11.12.2017, 01:26

• г. Владивосток

Удерживают с зарплаты по исполн. Листу 50%.Если еще должны удержать недостачу (торговля) это должно входить в эти 50% или должно быть удержано после удержания 50 %?

Читать ответы (2)

Удержать недостачу

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Цурман А.Ю. 4.7

11.12.2017, 01:36,

г. Владивосток

Здравствуйте!

Новая редакция Ст. 138 ТК РФ

Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, - 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.

При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником во всяком случае должно быть сохранено 50 процентов заработной платы.

Ограничения, установленные настоящей статьей, не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70 процентов.

Не допускаются удержания из выплат, на которые в соответствии с федеральным законом не обращается взыскание.

Спросить

Юрист

Пучкина А. О. 4.8

11.12.2017, 01:49,

г. Москва

Здравствуйте!

Входят в максимальные 50% если вы не напишите какое-нибудь заявление о том чтобы удерживали эти суммы из вашей зарплаты. По заявлению могут удерживать хоть 100%.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 89 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Порядок удержания зарплаты - вопрос о включении недостачи в 50% удержания

Владивосток - онлайн услуги юристов