Необходимость отработки 2 недель после подачи увольнения пенсионеру и формулировка увольнения

Добрый день.

Если Вы подали заявление об увольнении по собственному желанию, то и в трудовой книжке будет указано "по собственному желанию".

По общему правилу, установленному в статье 80 трудового кодекса, нужно предупредить работодателя за две недели до увольнения.

Если работодатель согласен - можно отработать меньший срок, или же уволиться в тот же день. Формурировка при этом может остаться прежней - по собственному желанию.

В том случае, если Вы не можете продолжать работу (среди таких случаев законодатель предусматривает, например, выход на пенсию) работодатель обязан расторгнуть договор в срок, указанный в заявлении.

Думаю, если отработать две недели не получится, лучше договориться с работодателем о меньшем сроке отработки.

Спасибо.

Здравствуйте, Ирина!

В соответствии со ст. 80 Трудового кодекса РФ, в случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы в т.ч., выход на пенсию , работодатель ОБЯЗАН расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.

В заявлении об увольнении работник должен указать " Прошу уволить меня по собственному желанию в связи с выходом на пенсию такого-то числа".

В трудовую книжку будет внесена запись "Уволен по собственному желанию в связи с выходом на пенсию, пункт 3 части первой Статьи 77 Трудового Кодекса Российской Федерации".

Т.ч. отрабатывать две недели в случае увольнения по собственному желанию. в связи с выходом на пенсию, не нужно. Не забудьте в заявлении указать дату, с которой Вы намерены уволиться.