Требуется ли работодателю предоставить выходной день после двух 12-часовых смен в неделю?

Обязаны ли мне дать выходной в пятницу, при таком графике работы?

Добрый вечер! Работаю по 8 часовой недели,2 раза в неделю ставят в смену по 12 часов (подменяю у них переработка). Обязаны ли дать мне в пятницу выходной, т.к я в понедельник отработал 8 часов, вторник-12,среда-8,четверг-12 и пятница 8 ч.

Читать ответы (3)

График работы на 12 часов, как должно оплачиваться время после полуночи в пятницу?

Здр. Работаю по 12 часов. График работы такой. Первая неделя: пон. 12 часов утро-вечер с 6.30 по 18.30,вторник вечер-ночь с 18.30 по 6.30,среда выходной, четверг утро-вечер, пятница вечер-ночь. Выходной суббота воскресение понедельник. Соответственно вторник утро-вечер, среда вечер-ночь, четверг выходной, пятница утро вечер. Суббота воскресение выходной. Понедельник вечер-ночь ну и так далее со следующей недели по кругу. Вопрос как должно оплачиваться время в пятницу после 00.00 часов, если по графику у меня вечер-ночь.

Читать ответы (1)

Перевод на 12-часовой график работы в конце рабочей недели - законно или нет?

С понедельника по четверг я отработал по 8 часов смену (40 часовая неделя). Правомерно ли меня перевести с пятницы на 12 часивой скользящий график, где пятница и суббота работчие дневные смены по 12 часов.

Читать ответы (1)

У меня рабочая неделя составляет 5 дней - понедельник, вторник, среда, четверг и пятница.

У меня рабочая неделя составляет 5 дней - понедельник, вторник, среда, четверг и пятница. Начальство с ноября предлагает следущее: работать 4 дня в неделю - понедельник, вторник, среда, четверг, а на пятницу писать заявление на отгул за свой счет. Правомерно ли такое действие.

Читать ответы (1)

Возможность изменения графика работы воспитателей дошкольного учреждения на режим через день

У нас специализированное дошкольное учреждение. Рабочий день воспитателя составляет 5 часов. Воспитатели работают по сменно, один день утро, второй день смена вечером. Можно ли изменить график работы воспитателям через день по 10 часов? 1 неделя-понедельник полный рабочий день, вторник выходной, среда первая смена, четверг выходной, пятница полный рабочий день. 2 неделя понедельник выходной, вторник рабочий день, среда вторая смена, четверг рабочий день, пятница выходной. При таком графике воспитатели отрабатывают свои 25 часов в неделю. Имеет ли администрация право, поменять график работы не посменно, а через день с пересменкой в среду? Если все сотрудники согласны с таким режимом работы. Смотрите оригинал материала на http://rossovet.ru/item/962423-izmenenie-grafika-rabotyi.html

Читать ответы (1)

Как распределить рабочее время при сменах ночью и днем, чтобы набрать 40 часов в неделю?

Рабочая неделя 40 часов в неделю, но среди недели 2 раза ходу в ночь со среды на четверг и с четверга на пятницу. Сколько часов я должен работать в день и ночь что бы вышло 40 часов.

Читать ответы (1)

Неравная неделя в детском саду - режим работы и оплата труда при разных выходных днях у напарницы и на работу в праздники.

График работы с напарницей в группе детского сада такой, что понедельник мой выходной, среда-выходной напарницы, вторник, четверг пятница работаем по пол-дня (25-часовая рабочая неделя, так как группа комбинированная). Праздничный выходной выпал на понедельник - мой выходной. Вторник-также выходной по Ставропольскому краю-Радоница. В среду я работаю весь день, напарница отдыхает. Получается я работаю 20 часов на неделе, а напарница - 10 часов. Но оплата труда будет одинаковая. Как регулируется трудовым законодательством этот нюанс? Может ли и должен ли этот вопрос решить работодатель?

Читать ответы (1)

Работа воспитателя в коррекционной школе - оптимальность графика и его особенности

Я работаю воспитателем в коррекционной школе интернате 8 вида, где работают 5 воспитателей на 2 группы. В 1 группе воспитатели работают по 5 часовв с двумя выходными. 2 группа графике такой: понедельник с 13 часов до 21 часа, вторник с 07 до 09 часа, среда выходной, четверг, как понедельник, пятница, как вторник, суббота выходной. Воскресенье как понедельник. Следуя этому графику она неделя, как я написала выше, другая неделя выпадает в пятницу с 13 да 21 часа (8 часов), затем суббота с 08 до 15 часов (7 часов)), третья неделя 8 часов суббота, воскресенье 7 часов. Хотя воспитатель коррекционной школы должен работать по 5 в день и ДВА выходных не разрывных. Может ли такой график быть оптимальный.

Читать ответы (2)

Я работаю на ставку 18 часов в неделю. Вырабатываю часы в среду, четверг, пятницу. Должна ли я работать в понедельник, вторник.

Я работаю на ставку 18 часов в неделю. Вырабатываю часы в среду, четверг, пятницу. Должна ли я работать в понедельник, вторник.

Читать ответы (9)

Оплата переработки в соответствии с тарифом

Я работаю по следующему графику: понедельник, вторник-рабочие дни, среда-выходной, четверг, пятница-рабочие дни, часто добавляют субботу одну или две бывает по разному, продолжительность смены 11,5 часов, в среднем за месяц выходит от 190 часов до 220 часов, оплачивается по обычному тарифу. Скажите пожалуйста как работодатель должен оплачивать переработку?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Требуется ли работодателю предоставить выходной день после двух 12-часовых смен в неделю?

Рязань - онлайн услуги юристов