Олег
03.07.2015, 12:56
Контроль с помощью камер видеонаблюдения - отсутствие фиксации на территории предприятия
Читать ответы (1)
Может ли Руководитель следить по камерам видеонаблюдения за своими сотрудниками, и фотографировать рабочий процесс?
Здравствуйте!
Положение о том, что на предприятии осуществляется видеонаблюдение за работником должно быть указано в его трудовом договоре и на это должно быть получено согласие работника. При этом, видеонаблюдение допустимо только на рабочем месте сотрудника, согласно положениям Трудового кодекса, рабочим местом признается место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем руководителя. Поэтому устанавливать камеры в коридорах, туалетах и курилках работодатель не в праве.
Удачи!
Спросить