Дмитрий
07.08.2019, 14:38
Законность требования деканата о самостоятельном организации практики заочным студентам
Читать ответы (1)
Я несовершеннолетняя, осенью 17 года устроилась на постоянной основе в организацию. Так же учусь на очно-заочной форме. На время практики необходимы дни для ее прохождения. Отпуск еще пока невозможен. По ТК в выходной работать мне нельзя. Но возможен ли такой вариант: я беру отгул на нужные дни и потом отрабатываю их в выходной? Нужно ли в заявление от родителей? И какие последствия с данным вариантом для моего работодателя?
Юристы ОнЛайн: 93 из 47 431 Поиск Регистрация
