Ирина
10.01.2017, 17:25
Как решить ситуацию, когда работодатель не проставил часы работы из-за холода в магазине и отпустил персонал домой?
Читать ответы (2)
В соответствии с правилами оформления трудовых книжек в ней указывается дата и номер приказа о приеме работника на работу, и, соответственно, дата и номер приказа об увольнении. Таким образом, срок можно посчитать.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 58 из 47 430 Поиск Регистрация
