Меня принимали на работу без высшего образования (у меня техникум).
Мне 58 лет. Я работаю в учреждении Министерства обороны гражданским. Стаж работы 28 лет. К моей должности нет требования какого-то специального образования главное что-бы было высшее любое. Меня принимали на работу без высшего образования (у меня техникум). Сегодня новое начальство хочет меня уволить путём проведения аттестации с формулировкой несоответствия занимаемой должности из-за отсутствия высшего образования. Как я могу это оспорить? Ведь когда меня принимали на работу без высшего образования это всех устраивало и за весь период моей работы у меня нет ни одного нарекания одни поощрения и присвоено звание Ветеран труда.
Стаж работы и звания Ветеран труда значение не имеют, раз положено высшее образование для Вашей должности, которого у Вас нет то Вас уволят и будут правы. Отстаивать свою позицию в суде Вы можете, но это бессмысленно.
В Питере в одной из больниц работало много пенсионеров на должностях старших медсестер начиная с 60 годов прошлого века. Каждый пенсионер заслуженный человек с опытом работы, не чета нынешнему "молодняку". В один прекрасный момент всех уволили ссылаясь на то, что нет высшего образования. Хотя соглашусь медсестра с высшим образованием это бред.
Спросить