Я написал расписку, что обязуюсь восстановить ТС, но она не была заверена нотариально.

Здравствуйте Роман !

Указанная Вами расписка является в данном случае письменным доказательством того, что Вы признали свою вину в повреждении автомобиля. Срок исковой давности в отношении письменного доказательства не существует.

Плохо то, что Вы не имеете письменных доказательств в отношении того, что эта машина красилась на СТО, и Вы за это заплатитли какие-то деньги.

Если у Вас с собственником поврежденного автомобиля были трудовые правоотношения, то порядок взыскани ущерба регулируется статьей 248 Трудового кодекса РФ, далее ТК (см. ниже выписку из статьи 248 ТК):

Статья 248 ТК. Порядок взыскания ущерба

Взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя. Распоряжение может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба.

Если месячный срок истек или работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание может осуществляться только судом.

При несоблюдении работодателем установленного порядка взыскания ущерба работник имеет право обжаловать действия работодателя в суд.

Работник, виновный в причинении ущерба работодателю, может добровольно возместить его полностью или частично. По соглашению сторон трудового договора допускается возмещение ущерба с рассрочкой платежа. В этом случае работник представляет работодателю письменное обязательство о возмещении ущерба с указанием конкретных сроков платежей. В случае увольнения работника, который дал письменное обязательство о добровольном возмещении ущерба, но отказался возместить указанный ущерб, непогашенная задолженность взыскивается в судебном порядке.

С согласия работодателя работник может передать ему для возмещения причиненного ущерба равноценное имущество или исправить поврежденное имущество.

Возмещение ущерба производится независимо от привлечения работника к дисциплинарной, административной или уголовной ответственности за действия или бездействие, которыми причинен ущерб работодателю.

Согласно статьи 392 ТК работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение т р е х месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником у щ е р б а, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.

При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.

Таким образом, если у Вас были трудовые правоотношения с собственником поврежденного автомобиля, то Ваш бывший работодатель уже давно пропустил

срок исковой давности для взыскания с Вас материального ущерба за поврежденный автомобиль в результате ДТП.

Поэтому в данный период Вам важнее всего не навредить самому себе, а это означает, что все свои действия в отношениях с бывшим работодателем Вы должны согласовывать с юристом или адвокатом.

Если Ваш бывший работодатель решится подать иск в суд о взыскании с Вас суммы ущерба за этот автомобиль, то не раздумывая обращайтесь к юристу или к адвокату за юридической апомощью, но отнесетесь серъезно и разумно при этом к заключению договора на юридические услуги, особенно к услвоиям об оплате за оказанные юридические услуги.

Удачи Вам.