Как избежать штрафа при неправильном уведомлении о виде на жительство в организации?
Здравствуйте! Возникла неприятная ситуация. Имея вид на жительство официально работаю в организации с марта 2017. При ежегодном уведомлении, сообщили, что организация, в которой трудоустроен должна подать уведомление об этом. Но по закону грозит штраф. Есть ли возможность избежать этой участи?
За что вам сказали вам грозит штраф?
Организация должна была уведомить фмс в течение 3 рабочих дней с даты оформления иностранного работника. Это обязанность работодателя, а не ваша. Ваша обязанность только подавать ежегодные уведомления.
Возможно, вы неправильно поняли инспектора фмс? рекомендую уточнить, какие к вам лично претензии.
СпроситьДело в том, что не хочу, что бы штрвф возлагался на организацию. Вот в чем проблема.
СпроситьНо тут уже ничего не сделаешь. Объективно они срок пропустили, это их вина. Пусть подадут хотя бы сейчас, но укажут, что вы уже давно работаете.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 114 из 47 429 Поиск Регистрация