Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Законность увольнения по соглашению с переводом на проблемные участки в обособленном подразделении

03.02.2018, 06:33
• г. Салехард

Добрый день. Я работаю в Новом Уренгое, фирма ООО находится в Питере. Работодатель пытается меня уволить по соглашению. Пугают тем, что отправят меня в другое обособленное подразделения (сейчас у меня ОП Новый-Уренгой), на самые проблемные участки. Говорят что уведомят за 2 месяца. Законно ли это?

Читать ответы (1)
Обособленные подразделения
Новая фирма
Новое ООО
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте.

Я Вам больше скажу: не всегда перевод в другое обособленное подразделение требует уведомления работника за 2 месяца.

Или придется работать на проблемных участках, или иакать другую работу.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Салехард - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги