Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Не подали уведомление в УФМС о увольнении и приеме работника по РВП - как исправить ситуацию?

07.02.2018, 08:52
• г. Омск

Добрый день! Подскажите пожалуйста, что делать у нас работает иностранный гражданин из Узбекистана в январе 2017 года о получил РВП но мы не подали уведомление в УФМС о его увольнении с ПАТЕНАТА и о приеме по РВП. Что нам за это грозит и можно ли как нибудь это исправить?

Читать ответы (1)
Подать уведомление в уфмс
Иностранные граждане
Уведомление УФМС
Ответы на вопрос (1):

Добрый день!

Если Вы его уволили и затем снова приняли на работу и в течение 3-х рабочих дней не уведомили об этом МВД, то Вам грозит адм штраф по ч.3 ст.18.15 КоАП РФ (ИП или юр лицо - штраф от 400 000 руб). Вам необходимо не увольнять иностранного работника а просто внести в трудовой договор дополнения в части основания его трудоустройства (вместо патента указать РВП) и срока трудового договора.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Омск - онлайн услуги юристов

Все онлайн услуги