Я работаю на руднике вахтой. В связи с беременностью перевели на легкий труд в офис с сохранением среднего заработка. Но в расчетном отделе сказать мой средний заработок мне не смогли, сказав что каждый месяц он пересчитывается и каждый месяц мне будет начисляться разная зарплата. При этом зарплата в городе намного ниже чем на вахте и моя зарплата с каждым месяцем будем все меньше. Как быть? На сколько я понимаю то средний должен расчитываться на момент моего перевода и быть фиксированной суммой и выплачиваться каждый месяц одинаково...

В связи с беременностью перевели на легкий труд в офис с сохранением среднего заработка.

Перевод на легкий труд в связи с беременностью - как будет высчитываться средний заработок при переходе на новую работу?

Меня зовут людмила, я нахожусь на третьем месяце беременности и в связи с угрозой прерывания мой врач настаивает на переводе на легкий труд (справка имеется). мне предложили перейти на работу с сохранением среднего зароботка. Как будет высчитываться средний зароботок, если в даной организации я работаю три целых месяца.

Читать ответы (1)

Расчет среднего заработка при переводе на легкий труд - какие месяцы будут включены?

Какие месяцы войдут при расчете среднего заработка (месяцы до перевода на легкий труд или месяцы легкого труда)? Беременнная женщина переведена на 1 месяц по ст.93 ТК РФ (за отработанное время, должность осталась таже) на легкий труд (до этого работала 1,5 года). Сейчас хочет перевестись на легкий труд по ст.254 ТК РФ (с сохранением среднего заработка). Какие месяцы войдут при расчете среднего заработка (месяцы до перевода на легкий труд или месяцы легкого труда)? В статье 254 указано, что средний заработок рассчитывается по прежней работе, т.е есть работодатель возьмет в расчет только 1 месяц, когда работала по ст.93.Так ли это?

Читать ответы (2)

Как сохранить среднюю зарплату при переходе на легкий труд во время беременности?

Хочу перейти на легкий труд по беременности с сохранением средней заработной платы. Моя зарплата состоит из оклада и основная часть зависит от продаж. Скажите, пожалуйста, если я перейду на легкий труд с сохранением средней зарплаты, а моя фактически отработанная заработная плата например в текущем месяце будет больше средней зарплаты, мне какую зарплату в итоге выплатят, среднюю или которая будет больше?

Читать ответы (3)

Как оспорить договор и вернуть средний заработок при переводе на лёгкий труд?

У меня такая ситуация, я ушла на лёгкий труд, предоставила справку где было прописано что перевести на лёгкий труд с сохранением средней заработной платы, но мне составили договор что средний заработок по часам, могу ли это оспорить и вернуть свой средний заработок? Ведь мне не сказали что будет почасовая оплата из среднего заработка?

Читать ответы (3)

Перевод на легкий труд при беременности - влияние на заработную плату

В связи с беременностью по моему заявлению, меня перевели на легкий труд с сохранением среднего заработка, до этого мой рабочий день составлял 10 часов, сейчас 8 часов. Повлияет ли это на зарплату? Мне должны платить как за 10 часов или как за 8?

Читать ответы (5)

Перевод на легкий труд во время беременности - сохранение среднего заработка и статуса официального работника

При переводе на легкий труд по беременности с сохранением среднего заработка. Сохраняется белая, оффицициальная часть? Или нет? при условии, что оффициальная зарплата меньше.

Читать ответы (1)

Как изменится заработок после перевода на легкий труд и в декрете?

Если до перевода на легкий труд 11 месяцев моя зп была 30000, а 12-й месяц 19000 рублей. То какой соедний заработок я буду получать? И это зп буде вплоть до декрета? Или будет уменьшаться каждый месяц? Благодарю за ответ.

Читать ответы (1)

Оплата среднего заработка во время беременности - частота выплаты

Т.к. в предприятии, где я работаю нет лёгкого труда, я была освобождена от работы по беременности с сохранением среднего заработка. Подскажите, как должен выплачиваться этот средний заработок? Так же, как прежде два раза в месяц (аванс-з.п.), или один раз в месяц?

Читать ответы (1)

Как будет рассчитываться средний заработок и выплаты при освобождении от труда и декретных?

Планирую беременность и хочу потребовать у работодателя освобождение от труда с сохранением среднего заработка. Оклад 6900 р. плюс около 20000 р. премия (компания крупная, все выплаты белые, официальные). Работаю в салоне сотовой связи. Как в данном случае будет рассчитываться средний заработок для выплат при освобождении от труда и выплате декретных? Могут ли меня ущемить в правах на получение полных выплат из-за того, что большая часть зарплаты - это премия?

Читать ответы (1)

Какие месяцы учитываются при расчете среднего заработка при переводе беременной женщины на легкий труд?

Беременнная женщина переведена на 1 месяц по ст.93 ТК РФ (за отработанное время) на легкий труд. Сейчас хочет перевестись на легкий труд по ст.254 ТК РФ (с сохранением среднего заработка). Какие месяцы войдут при расчете среднего заработка (месяцы до перевода на легкий труд или месяцы легкого труда)?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

В связи с беременностью перевели на легкий труд в офис с сохранением среднего заработка.

Магадан - онлайн услуги юристов