Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как написать заявление об уходе или по соглашению сторон после увольнения во время больничного листа и вопросы об оплате

21.02.2018, 14:12
• г. Рязань

Я проработала на предприятии почти 5 лет. С 16 января ушла на б/л (предстояла операция). Когда я принесла первый б/л мне сказали, что в моих услугах больше не нуждаются, т.к. я последнее время часто отпрашивалась (сдавала перед операцией много анализов). Оспаривать ничего не хочу. Как мне написать заявление об уходе или по соглашению сторон? Когда мне должны оплатить б/л?

Читать ответы (1)
Как написать заявление по соглашению сторон Как написать заявление Заявление соглашение Заявление об уходе Соглашение сторон
Ответы на вопрос (1):

Добрый день, Марина!

Если Вы всё таки решились на увольнение, хотя я бы вам не рекомендовал этого делать, то лучше по собственному желанию в рамках ст. 80 ТК РФ за две недели до планируемой даты увольнения.

И на уговоры всё это время сидеть дома не поддавайтесь, приходите, выполняйте возложенные на вас обязанности. Потребуется помощь обращайтесь.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Рязань - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Андрей
25.11.2013, 18:06

Как написать заявление об увольнении по собственному желанию из-за качества выпуска продукции на предприятии, реорганизующемся

Меня просят написать заявление об увольнении по собственному желанию или по обоюдному согласию сторон обосновывая что я много выпускаю брака на предприятии проработал почти 6 лет и до этого никогда не было притензий. Предприятие реарганизуеться. Что мне делать.
Читать ответы (6)
Светлана
16.11.2009, 07:39

Работникам было предложено написать заявления на увольнение по соглашению сторон.

На предприятии идет сокращение. Работникам было предложено написать заявления на увольнение по соглашению сторон. Я написала заявление на увольнение по соглашению сторон с 30 октября. С 29 октября ушла на больничный лист. Должны ли мне оплатить его. Соглашения я не подписывала. Заявление подписанное директором на увольнения я тоже не видела.
Читать ответы (2)
Наталья Михайловна
04.12.2013, 10:29

Уволена после отпуска по уходу за ребенком - какие права и что делать дальше?

Я находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. С первого декабря должна была выйти на работу. Позвонила начальнику, но мне сказали, что предприятие будет продано в декабре и в моих услугах больше не нуждаются. Какие у меня права и мои дальнейшие действия?
Читать ответы (1)
Елена
10.08.2016, 17:17

Как получить задолженную зарплату после увольнения без справки 2-НДФЛ?

Скажите пожалуйста, как мне теперь быть. Проработала в магазине 1,7 года приехали сделали ревизию, после чего сказали, что в моих услугах больше не нуждаются, зарплату не отдали за последние полтора месяца, когда стала спрашивать справку 2 ндфл оказалось, что я еще и не устроена, хотя свои персональные данные давала. Что мне делать, как добиться зарплаты.
Читать ответы (2)
Евгения
16.09.2015, 14:13

Имею ли я право на компенсацию при увольнении после декретного отпуска?

Я работала в организации, ушла в декретный отпуск, отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. Вышла на работу, за мной сохранилось место работы и должность. Но через два дня мне сообщают, что в связи с изменением всей структуры организации (за три года много чего изменилось), они не нуждаются больше в моих услугах! Предлагают написать заявление по собственному желанию. Что я могу требовать от них: сокращения, расторгнуть договор по соглашению сторон с выплатой компенсации, если да, то каков ее размер? Они не против разойтись мирно, но я хотела бы знать, что я могу требовать от них согласно закону. Заранее большое спасибо!
Читать ответы (1)
Елена
06.08.2009, 16:00

Как нам узнать платная была операция или бесплатная?.

Моего папу положили в 33 больницу там ему сделали операцию удаляли камень из почки колгда нас вызывал врач перед операцией он нам ничего не сказал про то что операция платная после операции через 5 дней врач позвал мою маму в кобинет где сообщил тихонько, про то что операция платная и в целях кризиса надо бы заплатить 7 тысяч рублей и добавил я оперировал не один... как нам узнать платная была операция или бесплатная?.
Читать ответы (1)
Татьяна Александровна
31.07.2015, 09:22

Вопрос выплаты 13-й зарплаты брату после ухода с работы - возможно ли получить часть или полную сумму?

Брат проработал на заводе почти 9 лет. Сократили довольно много человек, он ушел по соглашению сторон, но вот сейчас такая дилемма: он проработал в прошлом году с января и до середины октября, должны ли ему выплачивать 13-ю зарплату или часть её? Говорят что нет. Они правы? Или можно надеяться хоть на небольшие деньги?
Читать ответы (1)
Лариса Сергеевна
03.10.2016, 23:17

Начальник предложил уйти в отпуск и уволиться из-за ненужности услуг. Можно ли отказаться от отпуска и увольнения без отработки?

Я пришла на работу на место декретницы. Сегодня позвонил мой начальник и сказал, что в моих услугах компания не нуждается и что я должна написать заявление об уходе. Отработать две недели, пойти в отпуск на 3 недели с последующим увольнением. Я была в шоке и согласилась. Но потом я подумала, что слишком много теряю в деньгах. Могу ли я не ходить в отпуск? Могут ли меня уволить без отработки (раз компания не нуждается в моих услугах)?
Читать ответы (4)
Наталья
06.10.2015, 17:43

Как составить заявление об увольнении по соглашению сторон - вариант с написанием первым или ожиданием письма от работодателя?

Работодатель попросил меня уволиться. Я хочу написать заявление о том, чтобы уволиться по соглашению сторон. Как лучше сделать: первой написать заявление об увольнении по соглашению сторон или пусть работодатель первый пишет мне письмо о том, чтобы я уволилась.
Читать ответы (1)
Виктор
07.02.2016, 07:42

Как составить заявление на отпуск с последующим увольнением при отказе учредителя и возможность отказа в законном отпуске

Как правильно написать заявление на отпуск с последующим увольнением, проработал директором предприятия а учредитель не дает ни отпуск и увольнять по соглашению сторон не хочет, это первый отпуск, я работаю с 23 января 2015 года по настоящее время. Заранее спасибо за ответ. И вправе ли мне отказать в законном отпуске.
Читать ответы (2)