Обеспокоенность профкома театра - какие законы имеет право ссылаться администрация в создании документа об обеспечении пропускного режима и охраны здания театра? Имеет ли коллектив театра право отказаться от

₽ VIP

На какие законы должна ссылаться (имеет право ссылаться) администрация муниципального городского театра создавая документ Об обеспечении пропускного режима и охраны здания театра. И должен ли в создании этого документа принимать участие профком театра.? Дело в том что у нас стали вводит пропускной режим и документ уже создали без нас (профкома театра), называется он Регламент и ссылок ни на какие законы он не имеет.. Там регламентирован занос и вынос личных вещей (аудио, видеотехники фотоаппаратов.)-неужели эти приборы надо будет каждый раз регистрировать и потом ещё брать разрешение у «руководителя структурного подразделения» на вынос, как это оговаривается в регламенте.? У нас есть режимные объекты в городе и там эта мера естественна, но у нас обыкновенный муниципальный театр! Здесь работают вахтёры которые находятся в штате театра, а вовсе не профессиональная охрана. Нас,что имеют право досматривать? Не спутали ли нас скаким-нибудь режимным объектом?

Второе; На вахте театра поставили турникет, электронный-для учёта рабочего времени. Учёт рабочего времени актёров сложный процесс; нас защищает ст.157 ТК РФ - у нас простоев не бывает. Не каждый день какой либо актёр играет в спектакле или занят в репетиции. Учёт времени у актёров ведёт живой человек-зав. труппой и это закреплено документально в правилах театра. Там же в правилах указано, что главный документ по которому актёры вызываются (у нас разрывной рабочий день) на работу - Расписание. Не незаконно ли применение такого бездумного (электронного) учёта к актёрам и к цехам, кстати, которые работают вместе с нами и 157 ст. тк рф к ним тоже относиться? Имеет ли коллектив театра какое-нибудь законное право отказаться от такого прямолинейного офисного способа учитывать наше время? Помогите разобраться - жизненно важно. Консультация нужна профкому театра.