Работала на 1,6 ставки, перевели на 1 ставку, положена ли мне компенсация за отпуск за 0,6
Работала на 1,6 ставки, перевели на 1 ставку, положена ли мне компенсация за отпуск за 0,6
Добрый день, Лариса! Если в том периоде, за который вы берете отпуск, вы работали на 1,6 ставки, то и размер отпускных должен быть рассчитан исходя из зароботной платы за этот период.
СпроситьДа положена. Если в результате смены рабочего места условия договора не меняются, то можно считать, что сотрудник был перемещен. В противном случае будет иметь место перевод (ст. 72 Трудового кодекса РФ). Например, в трудовом договоре с бухгалтером записано, что он должен работать в отделе по учету основных средств. Однако администрация решила, что было бы лучше, если бы данный сотрудник работал в отделе по расчету заработной платы. В этом случае смена рабочего места влечет изменение условий трудового договора, поэтому здесь идет речь о переводе. Следовательно, перевести бухгалтера с одного рабочего места на другое можно лишь после того, как он распишется в соответствующем приказе, что согласен на перевод.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 34 из 47 431 Поиск Регистрация