Что делать, если работодатель не выдает расчетные листки и не выплачивает долг по заработной плате?
Работаю на предприятии по договору расчетные листки не выдаются договоров на руках тоже нет, з/п не доплатили 7000 тр не могу вернуть уже 2 ой месяц, з/п получаю 1 раз в месяц на карту сбербанка... подскажите что делать в такой ситуации?
Здравствуйте.
По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.Части вторая - третья утратили силу. - Федеральный закон от 30.06.2006 N 90-ФЗ.
Работник обязан не позднее трех рабочих дней со дня получения трудовой книжки в органе, осуществляющем обязательное социальное страхование (обеспечение), вернуть ее работодателю.
Подавайте заявление о предоставлении расчетных листков.
Спросить
Работаю не по трудовой книжке, а по договору... а то что з/п не доплачивают что делать?
Спросить
Здравствуйте! В таком случае обратитесь к работодателю с претензией о выплате заработанной платы, которую Вы недополучили. В случае отказа в удовлетворении требований, обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию, прокуратуру.
СпроситьЗдравствуйте, Анна!
Если не доплачивают, Вы вправе обратиться в суд о взыскании недоплаченной заработной платы. Если работаете не по трудовой книжке - не страшно, поскольку у Вас есть договор, в котором записано, какую работу Вы должны выполнять и какую заработную плату Вам должны платить.
Спросить
С дебетовой карты сбербанка приставы списали 7000 рублей в погашение долга по исковому производству, но этих денег у меня на карте небыло, в сбербанке говорят что произошел сбой системы и деньги которые я когда то потратил не были списаны, вот приставы их и списали, тем самым карта ушла в минус 7000. Подскажите что делать в такой ситуации.
У меня такой вопрос у меня в сбербанке оформлена кредитная карта и детские пособия я получаю тоже через сбербанк есть просрочка по карте в том месяце сняли пособие в счет долга, могу ли я вернуть эти деньги?
Работаю в организации 2.5 года, зп получаю по разд. Ведомости без указания составных частей, расчетные листки не выдаются узнаю (при запросе 2 НДФЛ), что получаю серую зп, да еще в начале трудовой деятельности не доплачивали. Мои действия.
Организация, где я работаю, задерживает зарплату с сентября. Перед новым годом выплатили за октябрь, не так давно выплатили за половину ноября, у меня на руках расчетные листки за ноябрь и декабрь, за январь пока нет. Прошли слухи о готовящемся банкротстве предриятия. Что делать в такой ситуации? Какие нужны документы?
Имею кредитную карту в сбербанке, не платила пол года из-за отсутствия работы, теперь есть новая работа и карта зарплатная того же сбера. Сбербанк снимает всю зарплату под ноль, прикрываясь пунктом 3.6 Условия использования банковских карт Сбербанка России. Я не получаю зп уже два месяца, деньги продолжают списывать. Законно ли это списание по п 3.6 и как быть в данной ситуации? Заранее спасибо.
У меня есть кредитная карта в сбербанке зарплату я получаю на карту сбербанка появились просрочки по этой карте суда не было но сбербанк загнал мою карту в минус чек с банкомата не показывает что на карте минус только на экране банкомата.
На руках нет трудового договора, работодателем не выдаются расчетные листки, заработная плата не выплачивается ежемесячно, и многое другое. При решении данных проблем - ответ работодателя один - увольняйся!
Ситуация такая, я работаю сторожем в д/с уже практически три года расчётные листки мне невыдовались зарплату получаю на банковскую карту, оформлен официально есть трудовой договор, и вот узнаю что мне неплатили за переработку всё это время, написал заведущей согласно ст 62 тк рф чтобы предоставили расчётные листки и табеля рабочего времени за весь мой период работы в д/с под роспись Если она непредоставит мне документы (может похерить) то что мне делать дальше?
Сбербанк закрыл мою карту и поставили в стоп лист и уже месяц не могу получить свои деньги с карты и закрыть карту все нервы съели ещё нужно платить кредиты сбербанка а у меня маленький ребёнок что я могу сделать в такой ситуации? Спасибо.
4 года назад брала в сбербанке кредитную карту, будучи не замужем на свою девичью фамилию. Не доплатила на неё в своё время 3000 рублей. Заием вышла замуж, сменила фамилию. Сбербанк снимал в последствии с зарплатой карты каждый месяц по 300 рублей. Полгода назад сменилась зарплатная карта на ВТБ. Сейчас пришло заказное письмо от сбербанка на мою новую фамилию. Подскажите, может ли сбербанк прислать информацию о долге на новую фамилию, если договор о кредите я заключала будуче не замужем?
