Угроза увольнения - Судьба военного специалиста в Спецстрое России под вопросом
₽ VIP

• г. Москва

Я служу В Спецстрое России У меня выслуга лет составляет 8 лет, жильем не обеспечен, до конца контракта остается 2 года. Мою должность сократили никаких других должностей мне не предложили т.к. идет сокращение всех должностей и воинских частей Спецстроя и предложили написать рапорт о моем орг. штатном сокращении, могут ли меня уволить без моего согласия.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Только при отсутствии равнозначных вакатных должностей.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

При отсутствии должностей могут уволить и без Вашего согласия

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

согласно п. 4 ст. 34 Положения о порядке прохождения военной службы:

Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы:

а) в связи с организационно-штатными мероприятиями (подпункт "а" пункта 2 статьи 51 Федерального закона) и при отсутствии других оснований для увольнения:

при сокращении занимаемой им воинской должности (должности), невозможности назначения на равную воинскую должность (должность) и отсутствии его согласия с назначением на высшую или низшую воинскую должность (должность);

по истечении сроков нахождения в распоряжении командира (начальника), установленных пунктом 4 статьи 42 Федерального закона и настоящим Положением, при невозможности назначения на равную воинскую должность (должность) и отсутствии его согласия с назначением на высшую или низшую воинскую должность (должность);

при снижении воинского звания, предусмотренного по занимаемой им воинской должности (должности), и (или) месячного оклада в соответствии с занимаемой им воинской должностью (должностью) и нежелании продолжать военную службу на занимаемой им воинской должности (должности), а также при невозможности назначения на равную воинскую должность (должность) и отсутствии его согласия с назначением на высшую или низшую воинскую должность (должность);

при признании его военно-врачебной комиссией не годным к военной службе по имеющейся военно-учетной специальности (не отвечающим специальным требованиям), но годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями при отсутствии его согласия с назначением на другую воинскую должность (должность);

при сокращении воинских должностей (должностей) одной военно-учетной специальности либо воинских должностей (должностей), подлежащих замещению одним составом военнослужащих, в пределах их общей численности в воинской части, подразделении органа или организации, в том числе если занимаемая им воинская должность (должность) не подлежит сокращению, при его согласии (для военнослужащих, имеющих выслугу лет, дающую право на пенсию);

б) в связи с переходом на службу в органы внутренних дел Российской Федерации, Государственную противопожарную службу, учреждения и органы уголовно-исполнительной системы, органы по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ или таможенные органы Российской Федерации и назначением на должность рядового (младшего) или начальствующего состава указанных органов и учреждений (подпункт "б" пункта 2 статьи 51 Федерального закона);

в) в связи с невыполнением им условий контракта (подпункт "в" пункта 2 статьи 51 Федерального закона);

г) в связи с отказом в допуске к государственной тайне или лишением указанного допуска (подпункт "г" пункта 2 статьи 51 Федерального закона) - при отказе в допуске к государственной тайне или при лишении указанного допуска военнослужащего, занимающего воинскую должность (должность), связанную с допуском к государственной тайне, при невозможности назначения на другую воинскую должность (должность) и отсутствии других оснований для увольнения;

д) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы условно, а также в связи с вступлением в законную силу приговора суда о лишении военнослужащего права занимать воинские должности в течение определенного срока (подпункт "д" пункта 2 статьи 51 Федерального закона);

е) как не выдержавший испытание (подпункт "е" пункта 2 статьи 51 Федерального закона);

ж) в связи с переводом на федеральную государственную гражданскую службу (подпункт "ж" пункта 2 статьи 51 Федерального закона);

з) по собственному желанию (пункт 6 статьи 51 Федерального закона) - по заключению аттестационной комиссии при наличии у военнослужащего уважительных причин.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Москва - онлайн услуги юристов

Александр
05.10.2011, 12:06

Могут ли меня уволить с военной службы при орг. штатном сокращении, без моего согласия если выслуга лет составляет 8 лет.

Могут ли меня уволить с военной службы при орг. штатном сокращении, без моего согласия если выслуга лет составляет 8 лет.
Читать ответы (2)
Эдуард Валерьевич
04.04.2015, 20:14

Выплаты при сокращении должности сотрудника пожарной охраны (МЧС) с 27-летним стажем

Являюсь аттестованным сотрудником пожарной охраны (МЧС). Стаж службы составляет 27 лет. В настоящее время проходят оргштатные мероприятия по сокращению должностей. Моя должность попадает под сокращение. Какие выплаты мне положены по закону? Кадровики предлагают написать рапорт о сокращении по собственному желанию. Что я теряю при сокращении по собственному желанию? На сокращение согласен.
Читать ответы (1)
Oleg
12.06.2013, 02:23

Какие документы могу потребовать во время сокращения штатов в филиале иностранной компании?

Моя фирма является филиалом иностранной компании. У меня контракт до конца проекта. В данный момент у нас идет сокращение штатов. Могу ли я во время сокращения потребовать следущие докуметы: приказ сокращении, приказ о новом штатном расписании, новое и старое штатное расписание и сравнительную сетку сокращения кандидата?
Читать ответы (1)
Светлана
27.04.2016, 23:48

Угроза увольнения после сокращения должности - легальность без согласия и права на жилье

У нас проходят ОШМ, мою должность сократили. Должности соответствующей тарифному разряду предоставить не могут. Моя выслуга 22 года, жильем не обеспечена. Могут ли меня уволить без моего согласия?
Читать ответы (3)
Наталья
28.11.2008, 09:59

У нас в части проводятся орг-штатные мероприятия.

У нас в части проводятся орг-штатные мероприятия. Выслуга 14 лет. Жильем не обеспечена. Командование направило представление на увольнение. На моем рапорте о продолжении службы наложена резолюция "Надлежит уволить по орг-штатным мероприятиям". Могут ли уволить без моего согласия?
Читать ответы (1)
Римма
09.04.2016, 11:59

Незаконное и предвзятое сокращение должности - как доказать недобросовестность работодателя

Ознакомили с приказом о сокращении Должности в штатном расписании с целью оптимизации численности персонала. Сокращению подлежат 5 должностей. На 4 должностях персонал на числился. И их сократили только для того чтобы работодатель на законных основаниях не мог ничего мне предложить. По сути из коллектива в 200 человек сокращают только меня одну. Никаких нареканий на мою работу не было. Мое сокращение связано с тем, что я нашла ошибки в финансах. Как доказать предвзятость и не законность сокращения. На данный момент на руках приказ о сокращении, уведомление О предстоящем увольнении в связи с сокращением штата, уведомление об отсутствии вакансий.
Читать ответы (1)
Дмитрий
05.06.2008, 21:41

Имеют ли право без моего согласия перевести и что значит пункт Указ Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237

У меня проблема - часть расформировывают, хочу уволиться по ОШМ, но увольнять по ОШМ не хотят, всем нашли равнозначные должности за Уралом. Мне 41 год - выслуга 23 календ. Года до конца контракта 1,5 года. Имеют ли право без моего согласия перевести и что значит пункт Указ Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237 "Вопросы прохождения военной службы" 4. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы: а) в связи с организационно-штатными мероприятиями (подпункт "а" пункта 2 статьи 51 Федерального закона) и при отсутствии других оснований для увольнения: при сокращении воинских должностей (должностей) одной военно-учетной специальности либо воинских должностей (должностей), подлежащих замещению одним составом военнослужащих, в пределах их общей численности в воинской части, подразделении органа или организации, в том числе если занимаемая им воинская должность (должность) не подлежит сокращению, при его согласии (для военнослужащих, имеющих выслугу лет, дающую право на пенсию).
Читать ответы (1)
Алексей
23.10.2020, 23:32

Грядет сокращение государственных гражданских служащих - правомерно ли без соглашения?

Грядёт сокращение государственный гражданский служащий. Уведомление о предстоящем сокращении вручено за 3 месяца. Предложили вакантные должности, в листе беседы от предложенных должностей не отказался. Написал что согласен остаться на своей должности. Согласия на сокращения не подписывал. Правомерно ли сокращение без соглашения сторон?
Читать ответы (1)
Елена
17.09.2012, 12:55

Командир мотивируя тем что в части практически не остается женских должностей предлагает мне уйти по ОШМ.

Служу по контракту 4 г.и 11 мес. Вышла на работу когда ребенку исполнилось 1,5 года. Сейчас в части проводятся Орг. штатные мероприятия по сокращению и моя должность тоже попадает под сокращение. Командир мотивируя тем что в части практически не остается женских должностей предлагает мне уйти по ОШМ. Моему ребенку сейчас 2,5 года. Имеют ли законное права уволить меня на данный момент?
Читать ответы (2)
Александр
03.03.2010, 21:28

Выслуга в льготном исчислении составляет 20 лет, в календарном 14 лет, на должности 2 года.

Выслуга в льготном исчислении составляет 20 лет, в календарном 14 лет, на должности 2 года. При каких условиях я могу уволиться по данному пункту "Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы: а) в связи с организационно-штатными мероприятиями (подпункт "а" пункта 2 статьи 51 Федерального закона) и при отсутствии других оснований для увольнения: - при сокращении воинских должностей (должностей) одной военно-учетной специальности либо воинских должностей (должностей), подлежащих замещению одним составом военнослужащих, в пределах их общей численности в воинской части, подразделении органа или организации, в том числе если занимаемая им воинская должность (должность) не подлежит сокращению, при его согласии (для военнослужащих, имеющих выслугу лет, дающую право на пенсию);" Заранее благодарен.
Читать ответы (1)