Обязана ли школа обеспечить временному работнику полную ставку, если его нагрузка снизилась после выпускных классов?
Здравствуйте. Скажите пожалуйста, если у временного работника в школе были выпускные классы и после окончания учебного года его нагрузка снизилась до 0,5 ставки, обязана ли школа обеспечить ему полную ставку? На основании чего?
Здравствуйте, Фарида.
Данный вопрос регулируется Приказом Минобрнауки России от 22.12.2014 №1601 "О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре".
Согласно пунктам 1.5-1.7 Порядка определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре, утвержденного Приказом Минобрнауки России от 22.12.2014 №1601, нагрузка может быть уменьшена только с письменного согласия педагогического работника. Без его согласия можно уменьшить нагрузку только в случае:
1) уменьшения часов по учебным планам;
2) уменьшения количества обучающихся или уменьшения классов.
Причем при уменьшении нагрузки минимум за 2 месяца учителя должны уведомить об этом в письменной форме с указанием причин. Если причина не одна из перечисленных выше, то данное уменьшение можно смело обжаловать в трудовую инспекцию или в суд.
Спросить