Доплата за детей и льготы при инвалидности 3 группы - подробности и размеры

Добрый день, Ольга. К сожалению, неясно, работаете Вы или нет, имеете ли трудовой стаж. Поэтому ответ мой будет обобщенный.

Получение пособия по инвалидности проводится в соответствии с законодательными актами. И первое, что нужно знать - Постановление Правительства Российской Федерации №95 “О порядке и условиях признания лица инвалидом”. В этом документе говорится об основных моментах получения группы по инвалидности.

• Федеральный закон №181-ФЗ “О социальной защите инвалидов в Российской Федерации” говорит об основных пособиях, которые может получить человек. В статье 28.1. расположена информация о ежемесячных выплатах для инвалидов. Статья 17 устанавливает права инвалидов на получение жилых помещений, а в статье 20 говорится о трудоустройстве таких граждан.

Третья группа инвалидности признана рабочей. Именно поэтому размеры социальных выплат и льгот достаточно низкие. Ведь гражданин может самостоятельно обеспечивать себя. Гражданам, которым предоставлена описываемая категория, положены льготы сразу двух уровней: федеральные и региональные.

Каждая группа регулируется соответствующим законодательством. К федеральным льготам относятся:

- социальное пенсионное обеспечение, размер которого в 2018 году равняется 4454,58 руб. (с апреля 2018 г.);

- ежемесячная денежная выплата (ЕДВ) в размере (с февраля 2018 года) - 2087,67 рублей.

Для каждого работающего лица трудовая пенсия по инвалидности рассчитывается индивидуально по формуле, в которой фигурируют две главные составляющие: фиксированная выплата и ИПК. Их стоимость после индексации, прошедшей 1 января 2018 года, составляет:

• Базовая часть - 4982,9 рубля, а для инвалидов 3 группы - 50% от полной стоимости или 2491,45 рубля.

• Стоимость 1 балла ИПК — 81,49 рубля.

Число иждивенцев влияет на выбор по нормативу базовой части трудовой пенсии. В зависимости от числа иждивенцев базовый размер трудовой пенсии для инвалида 3 группы уввеличивается:

• На одного иждивенца – 1661 руб.

• С двумя – 3322 руб.

• С тремя – 4983 руб.

Пособия для инвалидов 3 группы

Инвалидам 3 группы ежемесячно выплачивается пособие. Назначается оно по заявлению в Пенсионный фонд и с 01.02.2018 г. составляет 2087,67 руб.

Частью пособия по инвалидности является набор социальных услуг, в который входит:

• Рецепты на бесплатные лекарства в аптеках — 833,79 руб.

• На санаторно-курортное лечение — 128,99 руб.

• На проезд до санатория и обратно — 119,75 руб.

Минимальный размер пенсии по инвалидности 3 группы для работающих в 2018 году, или имевших опыт трудовой деятельности с 2-мя иждивенцами – 5813,39 рублей Приказ Минтруда №1024 н от 17.12.2015 г.).

Гражданин имеет право выбрать, как получать ЕДВ: в денежном или натуральном виде.

Ежемесячная социальная выплата для инвалидов 3-й группы включает суммы:

на обеспечение лекарственными средствами;

на санаторно-курортное лечение;

на бесплатный проезд к месту расположения санатория или профилактория (один раз в год в оба конца).

Человек, желающий получать эти льготы в натуральном виде, обязан обратиться в местное отделение социальной защиты населения.

Скидки на оплату жилищно-коммунальных услуг

У инвалидов 3-й уменьшаются на 50% такие расходы:

оплата жилищно-коммунальных услуг:

электроэнергии;

водоснабжения и водоотведения;

квартплаты;

отопления;

уборки придомовой территории;

вывоза мусора;

приобретение твердого топлива, если дом не обеспечен центральным отоплением.

Скидка по платежам распространяется только на самого льготника. Члены его семьи под действие преференции не подпадают.

Предоставление жилья

Инвалиды 3-й группы на льготных основаниях обеспечиваются земельными участками для: постройки жилья; личного хозяйства; садоводства.

Право на льготу учитывается, когда гражданин обращается в органы власти за земельным участком.

Если инвалид 3-й группы живет в доме государственной, муниципальной или общественной собственности (по социальному найму), за ним на полгода сохраняется жилая площадь в случае помещения в стационарное медучреждение.

Налоговые льготы

Граждане указанной категории имею право на уменьшение налогов.

Они предоставляются следующим образом:

всем инвалидам 3-й группы:

налоговый вычет в размере 500 руб. (сумма ежемесячного дохода уменьшается при исчислении налогов);

освобождаются от уплаты страховых взносов (с зарплаты);

не вносят транспортный налог на авто (до 100 л.с.);

инвалиды детства:

полностью освобождаются от уплаты налога с физических лиц;

не платят регистрационный сбор при оформлении предпринимательства.

Для получения этих преференций нужно обратиться с документами в налоговый орган.

Привилегий в медицинском обслуживании

Инвалидам 3-й группы государство обеспечивает условия для физической реабилитации.

С этой целью им предоставляется:

- скидка на приобретение лекарств в 50% (только для людей, имеющих статус безработного);

- бесплатное или льготное лечение;

- санаторно-курортную реабилитацию по индивидуальной программе;

- проезд раз в год к месту расположения профилактория или санатория;

бесплатное предоставление протезов и иных технических средств реабилитации.

За данными преференциями следует обращаться к лечащему врачу. Доктор выпишет соответствующее направление или рецепт.

В документе врач укажет, куда следует обращаться далее:

- аптеку (за лекарствами);

- Фонд социального страхования (за путевкой);

- другое.

Если инвалидность была получена вследствие поствакцинальных осложнений, гражданину обязаны выплачивать ежемесячную компенсацию 1000 руб.

Преференции в сфере образования

Люди, имеющие инвалидность 3-й группы, принимаются в ВУЗы и средние специальные учебные заведения на льготных основаниях. Условие одно: успешно сдать вступительные экзамены. При подаче заявления в конкурсную комиссию следует предъявить льготное удостоверение (указать его номер).

В процессе получения образования эта категория граждан получает стипендию, независимо от результатов экзаменационных сессий.

Преференции работодателей

3-я группа инвалидности является рабочей. Тем не менее работодатель обязан создавать определенные условия обладателям этой категории.

Так, им запрещено предоставлять условия труда, худшие по сравнению с другими работниками.

Люди с инвалидностью имею право на более продолжительный:

оплачиваемый отпуск (не менее 30 суток);

неоплачиваемые дни отдыха (до 60 дней в год).

Работодатель обязан получить письменное согласие инвалида для привлечения его к работе:

сверх нормированного рабочего времени;

ночью;

в выходные и праздничные дни.

Если по медицинским показаниям инвалид 3-й группы не может трудиться полную неделю, администрация обязана установить ему укороченную. Оплата в этом случае начисляется пропорционально отработанному времени.