Анастасия
26.11.2015, 23:52
Правомерность увольнения с работы по причине отсутствия из-за временной нетрудоспособности - оценка случая
Читать ответы (1)
Сегодня меня уволили с работы, за отказ выйти на работу в свой выходной. Причину увольнения сказали на словах, зато что я не воспринимаю начальство. На руки не выдают трудовой договор, расчетки по з/п а так же отказали в выдаче приказа на увольнение. Что делать? Куда следует обращаться? Законны ли их действия?
Обратитесь в госкомтруд или в суд с исковым заявлением о восстановлении на работе, и трудовой договор отдадут, только почему у вас нет второго экземпляра договора.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 99 из 47 431 Поиск Регистрация