Запрос о приказе без подписи работодателя - нужно ли подписывать и возможность обращения в трудовую и суд
Мне пришел такой приказ по скайпу, должна ли я его подписать, в нем нет подписи работодателя и я не считаю это оригиналом. Могу я обратиться в трудовую и в суд?
Если вы не писали заявления на увольнение по собственному желанию, вы ничего подписывать не обязаны. И можете смело обращаться с жалобой в инспекцию.
СпроситьПисала по собственному, но меня смущает что мне приходит документ по скайпу, без подписи. Разве это законно?
СпроситьА вы и ваш работодатель находитесь территориально в одном городе? Возможно, документ был направлен вам для ознакомления. В любом случае, волноваться не о чем, поскольку пока в действиях работодателя нет ничего противозаконного. Он обязан по вашему требованию выдать вам копию приказа, и на этом документе будет стоять его подпись.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 26 из 47 429 Поиск Регистрация
Псков - онлайн услуги юристов
Незаконное сокращение штата - правомерность действий работодателя и возможные шаги для решения проблемы
Законность требования работодателя о подписании устаревшего приказа - анализ на основе Трудового кодекса РФ
Легитимность приказа о проверке сумок сотрудников без подписи руководителя - правомерное уточнение
