Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Ребенка в д/сад взяли с условием, что я устроюсь на работу в этот же д/сад воспитателем.

27.10.2011, 22:18
• г. Нововоронеж

Очень нуждаюсь в вашем совете! Ребенка в д/сад взяли с условием, что я устроюсь на работу в этот же д/сад воспитателем. В трудовом договоре прописан пункт, что если я увольняюсь, то ребенок вылетает из д/сада следом и попадает в общую очередь (годам к 7-8 очередь подойдет).

Я хочу родить второго ребенка, но боюсь что как только на работе узнают о беременности - уволят или заставят написать по собственному желанию, а следом и сына... Имеют ли право?

Я слышала, что в моей ситуации сына не могут выставить из д/сада даже после моего увольнения, если я проработала в этом учреждении больше года. Правда ли это? Если да, не сочьтите за труд, укажите статью, на которую я смогу ссылаться. Заранее спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Конечно права не имеют. Это незаконно. Но у начальства всегда имеются разные уловки.

так что будьте готовы к неприятностям, но стойко следуйте своим побуждениям.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России