Максимальный испытательный срок для главного энергетика - описание должности и подчинение филиалов.

• г. Кемерово

Скажите пожалуйста какой максимальный испытательный срок для главного энергетика, должность относится к руководителям, в подчинении 5 филиалов.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Доброе утро! По Трудовому кодексу устанавливаются определенные сроки испытания (ст. 70 ТК РФ):

Для руководителей и заместителей, главных бухгалтеров и заместителей, руководителей представительств, филиалов и прочих обособленных структурных подразделений – до 6 месяцев.

Желаю Вам всего доброго.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Кемерово - онлайн услуги юристов

Ирина
19.06.2017, 19:43

Максимальный срок и испытательный срок для утверждения заведующего на вакантной должности

Максимальный срок исполнения обязанностей заведующего на вакантной должности. Через какой испытательный срок утверждают в должности.
Читать ответы (3)
Андрей Евгеньевич
19.07.2021, 16:42

Как банкротство может повлиять на должность главного энергетика в институте?

Скажите пожалуйста мой отчим занимает сейчас должность главного энергетика в институте. В случае признания его банкротом (не состоятельным погашать кредиты) он будет вынужден оставить должность гл. энергетика?
Читать ответы (2)
Корзникова Р.Г.
28.05.2004, 16:04

Есть ли в Законодательстве порядок приема на работу главного бухгалтера?

Есть ли в Законодательстве порядок приема на работу главного бухгалтера? На какой минимальный срок заключается трудовой договор? Какой максимльный и минимальный испытательный срок устанавливается? Спасибо.
Читать ответы (1)
Елена
24.09.2009, 08:01

Как правильно оформить совмещение должностей, приказ?

В организации свободна должность главного энергетика. Руководитель вменяет исполнение этих обязанностей энергетику в дополнение к его основным обязанностям. Как правильно оформить совмещение должностей, приказ?
Читать ответы (1)
Участковая больница
18.02.2010, 06:51

Назначен Руководителем МУЗ без согласования устава - правомерны ли действия Минздрава?

Вопрос: Меня глава Администрации назначил Руководителем МУЗ « Центральная районная больница» и одновременно Руководителем отдела здравоохранения, то есть я стал муниципальным служащим, на общественных началах (должность главного врача упразднена), а Министерство здравоохранения не желает согласовывать устав, объясняя это тем, что в номенклатуре здравоохранения нет должности Руководителя, называемая Руководителем, а есть Директор, Начальник, ну и так далее. А в Госпитале Ветеранов войны – есть такая должность, также Руководителями являются Центров и Офисов общей врачебной практики. Ответьте, пожалуйста, правомочны ли действия Минздрава? Спасибо большое!
Читать ответы (1)
Татьяна.
25.12.2017, 10:56

Возможно ли внести запись в трудовую книжку главного энергетика о выполнении функций главного инженера на предприятии?

Доброго времени суток! На предприятии две ставки: главный инженер и главный энергетик, Главный энергетик параллельно исполняет обязанности главного инженера. Вопрос: можно ли дополнительно сделать запись в трудовую книжку главного энергетика о выполнении функций главного инженера?
Читать ответы (1)