Работа проводника в пассажирских вагонах - вопросы оплаты и пенсионного расчета в районах севера
Прощу разумного профессионального ответа на вопрос и заранее благодарю от души! Работа проводника пассажирских вагонов осуществляется в пути, без ежедневного возврата к месту постоянного проживания
На конкретном направлении до Уренгой работа осуществляется рейсами по 5 суток, 2 - ок из которых,
это работа в районах севера!
Должна ли быть оплата с повышенным коэффициентом за работу в районах севера?
И при рассчете пенсии по старости должна учитываться работа в районах севера?
Здравствуйте. Система оплаты труда прописывается в локальных нормативных актах.
Вам можно обратиться в прокуратуру с жалобой на отсутствие доплаты. Пусть проверяют. И примут законное решение.
При назначении пенсии такая работа учитываться не будет. Поскольку нет полного рабочего дня в течении нормальной продолжительности рабочей недели.
Всего Вам самого доброго и удачного разрешения проблем.
СпроситьСкажите я на пенсии с 1995 г при начислении пенсии должны ли учитываться работа и проживание в северных и приравниных к ним районах и должна ли начисляться пенсия с каким то коэффициентом спасибо.
Да, при начислении пенсии должны учитываться работа и проживание в северных и приравниных к ним районах, коэффициент в ПФ узнавайте.
Спросить
Повышающий коэффициент применяться должен. Для более полной картины ситуации необходимо обратиться в пенсионный фонд за актом проверки, в котором указаны все периоды работы, учтенные при начислении пенсии.
Спросить
Есть проблема в оплате труда за работу в районах крайнего севера при направлении в командировку, то что оплата должна быть, уже есть ответ, но нет ссылок на нормативную базу, собственно вопрос, на основании каких нормативных документов федерального уровня это должно выполняться.
Здравствуйте.
Статья 315. Оплата труда
Оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях осуществляется с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате.
Статья 316. Районный коэффициент к заработной плате
(в ред. Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ)
Размер районного коэффициента и порядок его применения для расчета заработной платы работников организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, устанавливаются Правительством Российской Федерации.
Органы государственной власти субъектов Российской Федерации и органы местного самоуправления вправе за счет средств соответственно бюджетов субъектов Российской Федерации и бюджетов муниципальных образований устанавливать более высокие размеры районных коэффициентов для государственных органов субъектов Российской Федерации, государственных учреждений субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, муниципальных учреждений. Нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации может быть установлен предельный размер повышения районного коэффициента, устанавливаемого входящими в состав субъекта Российской Федерации муниципальными образованиями.
(в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 55-ФЗ)
Суммы указанных расходов относятся к расходам на оплату труда в полном размере.
Статья 317. Процентная надбавка к заработной плате
(в ред. Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ)
Лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, выплачивается процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в данных районах или местностях. Размер процентной надбавки к заработной плате и порядок ее выплаты устанавливаются в порядке, определяемом статьей 316 настоящего Кодекса для установления размера районного коэффициента и порядка его применения.
Суммы указанных расходов относятся к расходам на оплату труда в полном размере.
Спросить
Имею ли право на льготную пенсию, работала 14 лет проводником пассажирских вагонов. Украина. Относится ли эта работа проводник пассажирских вагонов к списку №1 или №2?
Відповідь на своє питання шукайте в ЗУ "Про пенсійне забезпечення" Подробнее ➤ там є посилання і на перелік.
Спросить
Должность проводник пассажирского вагона к какому классу опасности относится и имеют ли право на оформление по списку №1 или 2?
СпроситьОсь список № 1 - шукайте. Подробнее ➤. Крім того, посада має бути атестована на підприємстві. а тому уточняйте чи атестували посаду чи ні.
Спросить
Не засчитан лишний стаж при назначении пенсии без льгот в связи с работой в районах крайнего севера?
Вопрос по пенсии: у меня был стаж семь лет на работе, приравненной к работе в районах крайнего севера (год за полтора), потом была уволена и принята по переводу на работу, приравненную к работе в районах крайнего севера, где стаж работы сосавлял девять лет. Мне не засчитали этот стаж совместно при назначении пенсии, пенсия без льгот. Правильно ли это?
По изложенным в вопросе понятиям - правильно. В пенсионном законодательстве нет понятия "работа, приравненная к работе в районах крайнего севера". Соответственно, и стаж такой работы не будет "северным".
СпроситьМой непрерывный стаж работы в районах, приравненных к Крайнему Северу, составляет 22 года, надбавка составляет 50%. Планирую перейти на работу вахтовым методом в районы Крайнего Севера. Будет ли учитываться длительный стаж работы в приравненных к Крайнему Северу территорий при установлении надбавок на Крайнем Севере или же начисление будет на общих основаниях. Благодарю.
Будет ли рассматриваться вопрос в Гос. Думе при создании нового проекта Пенсионной Реформы зачислении в общий трудовой стаж время в пути на работу и с работы работающих вахтовым методом в районах крайнего севера и в приравненных к северу районах, проживающих вахтовиков в других регионах страны и добирающихся до места работы по 2-3 суток железнодорожным транспортом?
А чем теперешняя норма не устраивает?
Правила
исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"
(утв. постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 г. N 516)
"8. В периоды работы вахтовым методом, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, включается время выполнения работ на объекте, время междусменного отдыха в вахтовом поселке,
время в пути от места нахождения работодателя
или
от пункта сбора до места выполнения работы и обратно,
а также время междувахтового отдыха в данный календарный отрезок времени. При этом общая продолжительность рабочего времени (нормальная или сокращенная) за учетный период (за месяц, квартал или иной более длительный период, но не более чем за один год) не должна превышать нормального числа рабочих часов, установленного Трудовым кодексом Российской Федерации".
СпроситьМеня зовут Татьяна. Я работала 13,5 лет в разных районах крайнего севера с районным коэффициентом 1,5 и 2,0, и плюс 3 года в ХМАО вахтовым методом с коэф. 1,5, а пенсию оформляла в Оренбургской области по месту постоянного жительства. Вопрос: должен ли учитываться районный коэффициент при расчёте моей пенсии и как можно узнать есть ли он у меня, а также размер моей базовой пенсии.
Татьяна Николаевна, если у Вас имеется 15 лет работы в районах Крайнего Севера, то размер пенсии должен исчисляться с применением Северного коэффициента, статья 30 Федерального закона о трудовых пенсиях. Узнать как исчислена Вам пенсия может в пенсионном фонде.
СпроситьПри обращении в ПФР за пенсией в 2013 - пенсия была начислена с коэфицентом 1,2 с учетом зарплаты по последнему месту работы с 2002 г - без учета зарплаты на Севере. Вместе с тем, пенсия была назначена с 55 лет - т.е. с учетом льготного возраста выхода на пенсию как работника Крайнего Севера. Вопрос: правомерно ли начислили размер пенсии исходя из последнего места работы - без учета заработной платы во время работы на Крайнем Севере?
Александр, при установлении страховой части пенсии повышенное отношение заработка с учетом северного коэффициента применяется только в том случае, если на 01.01.2002г. имеется 15 календарных лет работы в районах Крайнего Севера или на 01.01.2002г. проживали и работали в северном регионе. Если в вашем случае эти условия не соблюдены, то размер пенсии исчисляется с учетом максимального коэффициента 1,2 (статья 30 ФЗ №173-ФЗ).
СпроситьКак можно наказать проводника? Работаю вахтовым методом на трассе. Проезд до места работы работодатель заранее оплачивает, но при посадке проводник требует оплаты проезда, не выдавая квитанции.
Какие документы проверяет служба безопасности ОАО "РЖД" при приёме на работу на должность "проводник пассажирских вагонов"? Первый этап собеседования с HR прошёл успешно. Заранее благодарен. Николай.
Николай, Вы понимаете, юристы сайта не могут знать тех или иных внутренних правил той или иной компании.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 19.07.2018)СпроситьСтатья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора
Если иное не установлено настоящим Кодексом, другими федеральными законами, при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
(в ред. Федерального закона от 01.12.2014 N 409-ФЗ)
паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;
страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;
(в ред. Федерального закона от 21.07.2014 N 216-ФЗ)
документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки;
(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)
справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, - при поступлении на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию;
(абзац введен Федеральным законом от 23.12.2010 N 387-ФЗ)
справку о том, является или не является лицо подвергнутым административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ, которая выдана в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, - при поступлении на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с федеральными законами не допускаются лица, подвергнутые административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ, до окончания срока, в течение которого лицо считается подвергнутым административному наказанию.
(абзац введен Федеральным законом от 13.07.2015 N 230-ФЗ)
В отдельных случаях с учетом специфики работы настоящим Кодексом, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации может предусматриваться необходимость предъявления при заключении трудового договора дополнительных документов.
Запрещается требовать от лица, поступающего на работу, документы помимо предусмотренных настоящим Кодексом, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
При заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования оформляются работодателем.
(в ред. Федерального закона от 21.07.2014 N 216-ФЗ)
В случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине работодатель обязан по письменному заявлению этого лица (с указанием причины отсутствия трудовой книжки) оформить новую трудовую книжку.
(часть пятая введена Федеральным законом от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
