Право на увольнение и получение льгот при уходе на пенсию на РЖД после 26 лет стажа работы - вопросы и ответы.
ОБШИЙ СТАЖ РАБОТЫ НА РЖД 26 ЛЕТ ПЕНСИЯ НАЗНАЧЕНА в 1995 году но записи в трудовой об увольнении в связи с уходом на пенсию нет имею ли я право сейчас уволиться в связи с уходом на пенсию и получить соответствующие льготы ржд предусмотренные кол. договором организации.
Нет записи об увольнении в связи с чем? Работаете или нет? Если уже уволились и в трудовую книжку запись не внесена, то нужно внести запись об увольнении (по собственному желанию, т.к. ТК РФ не предусмотрено отдельного основания увольнения "в связи с выходом на пенсию").
При увольнении (после назначения пенсии) нужно было формулировать в заявлении выход на пенсию, тогда и получили бы компенсацию, установленную локальным нормативным актом. Сейчас снова Вас никто увольнять еще раз не будет.
Если продолжаете работать и желаете уволиться, то подавайте заявление об увольнении по собственному желанию и уточните "в связи с выходом на пенсию". Получите компенсацию.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 72 из 47 431 Поиск Регистрация