Светлана
11.02.2013, 16:43
Вопрос о расторжении договора после отпуска по уходу за ребенком и включение этого периода в требуемые три года работы
Читать ответы (1)
Я по профессии фельдшер скорой помощи. У меня договор с Министерством здравоохранения до 2021 года (на 5 лет) , по которому выплатили сумму в размере 300 000 руб, как помощь молодому специалисту. На данный момент хочу, расторгнуть договор. Вопрос заключается в том, что возможно ли ежемесячно возвращать деньги за не отработанный срок или только всю сумму полностью в течение месяца, как мне говорит руководство? И могут ли засчитать уже отработанный срок, до заключения договора в эти 5 лет?
Юристы ОнЛайн: 63 из 47 431 Поиск Регистрация
