Я на работе никому не говорила, что беременна, сегодня меня с работы увезли на скорой с угрозой прерывания беременности

• г. Москва

Помогите, я 21 сентября 2011 года заключила ученический договор с работодателем, 21 октября заключила трудовой договор с испытательным сроком три месяца. Я беременна срок 10 недель, получается что в момент заключения трудового договора я уже была беременна, а значит назначать испытательный срок мне было уже нельзя. Я на работе никому не говорила, что беременна, сегодня меня с работы увезли на скорой с угрозой прерывания беременности, соответственно начальство узнало о моем положении, могут ли меня теперь уволить как-то задним числом, сославшись на то, что я не уведомила начальство под роспись и они не знали о том, что я беременная?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Вас не уволят, успокойтесь и не нервничайте из-за пустяков. На день поступления на работу вы могли еще не знать точно, что вы беременны. Может, вы думали, что простудились, переохладились и проч. Срок у вас маленький. Вообще уходите на больничный и сидите до родов!

Спросить

увольнять в период временной нетрудоспособности закон запрешает и беременную женщину увольнять нельзя так что если вас уволят это будет не законно

Спросить

Уволить вас не могут, не переживайте, даже если вы всю беременность проведете на больничном.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов