Виктория
08.11.2013, 14:47
Правила и процедура расторжения трудового договора в связи с предстоящим увольнением
Читать ответы (1)
06.07.18 меня уведомили о предстоящем увольнении в связи с сокращением штата. Сегодня срок истек. Работодатель отказал мне сегодня в увольнении, сказав что уволит 10.09.2018 г. Хотя я ещё 03.08.2018 написал согласие на увольнение без отработки но с выплатой компенсации. Прав ли работодатель, если в уведомлении стоит дата увольнения 06.09.2018?
Юристы ОнЛайн: 85 из 47 431 Поиск Регистрация