Вопрос: должны мы соблюдать все эти условия круглогодично или только в отопительный период?

Работаю начальником лаборатории аттестации рабочих мест. Положена ли льготная пенсия по Списку 2 позиция 21400000 214000 а-18455 слесарям-ремонтникам (электрослесарям, слесарям КИП) , занятым на ремонте оборудования котельных на жидком топливе, отапливающих жилой фонд. Относится этот пункт к котельным или только к тепловым электростанциям? Спасибо. Пашкова Т.И.

Работаю на металлургическом заводе. Летом 2014 была проведена аттестация рабочих мест, по результатам которой мою должность признали вредной. Исходя из этого мне должны добавить отпуск за вредность (7 дней) и доплату. Но уже прошло почти полтора года, мы подписали только уведомление о признании моего рабочего места вредным. И соответсвенно за этот период нам ни доплат, ни дополнительного отпуска не было. И говорят, что документы нам дадут на подпись только в январе 2016 года, и с этого времени мы начнем получать доплату за вредность и доп. отпуск. Правильно ли так, или нам потом должны оплатить за период с лета 2014 года (когда была проведена аттестация и установлены вредные условия)? С какого момента должны производиться выплаты и доп отпуск, с момента подписания доп. соглашения или с момента установления вредных условий труда?

Нам нужен слесарь по ремонту оборудования котельных, но в ЕТКС есть только "Слесарь по ремонту оборудования котельных и пылеприготовительных цехов". Можем мы назвать просто "слесарь по ремонту оборудования котельных," или надо обязательно как в ЕТКС? Может быть эта профессия льготная?

Работаю электромонтером обслуживаем котельные водопровод очистные сооружения. После аттестации отменили 14 дней доп отпуска за вредность т к обслуживаем не только очистные и канализационные станции но и другое оборудование где нет вредности.

Я работаю в психоинтернате, медсестрой палатой. За вредные условия труда, у меня был дополнительный отпуск 30 рабочих дней (35 календарных), работодатель провел аттестацию рабочих мест и по результатам аттестации право на доп. Отпуск я больше не имею, т.к. организация, которая проводила аттестацию определила класс вредности 3.2, он объяснил, что по новым законам при такой вредности, отпуск не положен. Так ли это? И если так, то отпуск за предыдущий период сохранится или «сгорит»?

Есть специальность:

монтажник оборудования котельных установок и слесарь-монтажник оборудования котельных установок...

Есть ли различие между ними для раннего выхода на пенсию (за вредность)?!?

И в чем состоят различия вредности у данных специальностей?!?

Спасибо.

Вопрос такой, Я работаю на электростанции со вредными условниями труда, согласно договору у меня вредность 12%. Мне идёт доплата за вредность в расчётке а так же я получаю молоко за вредность. Но почему то отпуск у меня всего 36 дней. 28 основных +8 за работу в районе севера. (г.Красноярск). У меня должность инженерно-техническая (работаю мастером), но интересно что мои подчинёные слесаря ходят в отпуск на 43 рабочих дня. 28+8+7 (доп за вредность). Хотя вредность у них так же 12%. Мне объясняют так, что у ИТР отпуск обычный.. Так ли это? Или мне должны предоставлять тоже доп отпуск?

Работодатель издал приказ об аннулировании семи дополнительных дней отпуска за условия труда, указанных в трудовом договоре и заставляет работников подписать его, иначе говорит на увольнение. Никакой модернизации производства не было, аттестации рабочих мест, как я понимаю, тоже не было. Задала вопрос в организацию по аттестации, так мне ответили, что была только аттестация производства, но не аттестация рабочих мест. Вредность как была на производстве, так там и осталась ещё с советских времён.

Имеет ли право работодатель на такие действия? И что можно сделать?

С 2001 года и по настоящее время работаю в ФГУП НИИИС. В трудовой написано «Принят в энергоремонтный цех (котельная Оздоровительного центра «Сережа») электромонтером по ремонту и обслуживанию электрооборудования». Для справки – котельная мазутная. Примерно до 2008 года давали молоко за вредность. В 2008 году после аттестации рабочих мест - молоко убрали. Могу ли я рассчитывать на начисление льготной пенсию по старости за период с 2001 по 2008 согласно списка № 2 утв. постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10, должность 2140000 а – 18455 «Слесари, электромонтеры, электрослесари всех наименований, занятые на обслуживании, ремонте котельного, турбинного (парогазотурбинного) оборудования, оборудования топливоподачи и пылеприготовления и обеспечивающих его работу средств измерений и автоматики». В самом энергоремонтном цехе, при институте - вредности нет.

Если по условиям аттестации рабочих мест по ряду мест вредность в пределах нормы, строка 50 в карте аттестации на этих местах - проведение медосмотров не требуется... как я понимаю - периодические медосмотры на этих местах не проводим. Вопрос - как быть с людьми, принимаемыми на эти рабочие места - им вообще ничего не нужно проходить? Или все таки есть какой то общий минимум - флюрография, психиатрическое освидетельствование, нарколог?