Имеет ли работодатель право на принудительную вакцинацию и требуется ли письменный отказ справка от врача?

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН ОБ ОСНОВАХ ОХРАНЫ ЗДОРОВЬЯ ГРАЖДАН В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 21 ноября 2011 года N 323-ФЗ Статья 27. Обязанности граждан в сфере охраны здоровья 1. Граждане обязаны заботиться о сохранении своего здоровья. 2. Граждане в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, обязаны проходить медицинские осмотры, а граждане, страдающие заболеваниями, представляющими опасность для окружающих, в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, обязаны проходить медицинское обследование и лечение, а также заниматься профилактикой этих заболеваний. 3.Граждане, находящиеся на лечении, обязаны соблюдать режим лечения, в том числе определенный на период их временной нетрудоспособности, и правила поведения пациента в медицинских организациях. Но, как видите, обязательных профилактических прививок законом не предусмотрено. Требовать справку от врача о противопоказаниях прививки от гриппа работодатель не в праве.

Добрый день порядок проведения имуннопрофилактических прививок регулируется ФЗ N 157-ФЗ г. "Об иммунопрофилактике инфекционных болезней". Если вы не лицо занимающее должность где риск заражения повышен вакцинация для вас является делом добровольным. Перед поведением любой прививки обязателен медицинский осмотр и предоставление карты "больного" для установления противопоказаний. Справку от лечащего вреча по запросу может получить само лечебное учреждение, отказ можете не подписывать.