Здравствуйте! Да должен, только должен приказ работадателя о совмещение должности и письменное согласие работника, основание части 1, 2 ст. 60.2 ТК РФ.

С письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату (статья 151 настоящего Кодекса).

Поручаемая работнику дополнительная работа по другой профессии (должности) может осуществляться путем совмещения профессий (должностей). Поручаемая работнику дополнительная работа по такой же профессии (должности) может осуществляться путем расширения зон обслуживания, увеличения объема работ. Для исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику может быть поручена дополнительная работа как по другой, так и по такой же профессии (должности).

Спросить

Автор вопроса

Алена

24.10.2018, 07:59,

г. Москва

А есть ли какая либо статья в ТК,где говорится о том, что руководителю не делается доплата за то,что он работает за своего подчиненного?

Спросить

Юрист

Воронова О. И. 4.8

24.10.2018, 10:47,

г. Омск

Здравствуйте, Алена!

Трудовой кодекс не содержит нормы согласно которой руководителю не производится доплата при выполнении работы за его подчиненного.

Трудовое законодательство в одинаковой мере распространяется на всех работников вне зависимости от занимаемой должности и не имеет значения руководитель вы или подчиненный. Если Вы выполняете дополнительную работу, не важно за своего подчиненного либо за любого другого сотрудника Вам положена доплата, об этом прямо говорит ст. 151 Трудового кодекса РФ.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 90 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Оплата работы по совмещению - ответственность работодателя при отсутствии руководителя отдела

Хабаровск - онлайн услуги юристов