Продолжу ли я получать пособие по уходу после увольнения на отпуск до 1,5 лет?

31.10.2018, 22:51

• г. Сыктывкар

Уволена. Нахожусь в отпуске по уходу до 1,5 лет. буду ли я продолжать получать пособие, ту сумму. Что получала или надо идти подавать документы в соц защиту?

Читать ответы (4)

Нахожусь в отпуске по уходу
Отпуск по уходу до 1 5 лет
Отпуск до 1 5 лет

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Кравченко Ю. А.

31.10.2018, 23:11,

г. Видное

Вам необходимо обратиться в соцзащиту. Увольнение означает прекращение обязательств по выплате пособия по уходу за ребенком предыдущем работодателем.

Одновременно сообщаем Вам, что если Вы были устроены по бессрочному трудовому договору, уволить Вас могут только после достижения ребенком 3-х летнего возраста.

Спросить

Автор вопроса

Виктория

01.11.2018, 01:02,

г. Сыктывкар

Если на время основного работника брали меня. Это срочный договор считается?

Спросить

Юрист

Дацкевич К. Е. 4.7

01.11.2018, 02:58,

г. Нижний Новгород

В данный момент это будет срочный трудовой договор

По соглашению сторон, заключаемому в письменной форме, работник может быть временно переведен на другую работу у того же работодателя на срок до одного года, а в случае, когда такой перевод осуществляется для замещения временно отсутствующего работника, за которым в соответствии с законом сохраняется место работы, - до выхода этого работника на работу. Если по окончании срока перевода прежняя работа работнику не предоставлена, а он не потребовал ее предоставления и продолжает работать, то условие соглашения о временном характере перевода утрачивает силу и перевод считается постоянн.

Спросить

Юрист

Кравченко Ю. А.

01.11.2018, 22:21,

г. Видное

Да срочный, до выхода основного сотрудника.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России