Увольнение сотрудника МВД за непредоставление сведений о доходах - законные основания и стаж включающий период содержания под стражей

Нет, не имел права. Увольнение следует обжаловать. Период нахождения в СИЗО в стаж входит.

Если он будет осужден в итоге, то в стаж не войдет.

Он же не исполнял в этот период свои должностные обязанности.

Да и, наверное, он был отстранен от должности постановлением суда...

До момента увольнения стаж конечно же идет. По поводу увольнения он может подать исковое заявление в суд и обжаловать увольнение... Вопрос непростой и требует конечно же изучения судебной практики и вам никто не ответит на него в ходе бесплатной консультации.

Увольнение обжаловались в районном суде г. Москвы - исковое заявление оставлено без удовлетворения, апелляционная жалоба в Мосгорсуде -- жалоба без удовлетворения.

Уволили июлем 2016 года, стаж посчитал по май 2015 года, период нахождения под стражей в стаж не вклюючили.

Постановления суда об отстранение не вносились, был приказ работодателя о временном отстранении от занимаемой должностью, на основании постановления об избрании меры в виде заключения под стражу.

А уволили напоминаю, за непредоставлением сведений о доходах за 2015 год, уволили в июле 2016 года в то время человек содержался под стражей в сизо, в настоящее время продолжает содержаться в сизо, еще не осужден. Поэтому вопрос: возможно ли увольнение сотрудника мвд за непредоставление сведений о доходах за 2015 год в период его содержания в СИЗО?