Возможно ли получить квартиру под очередь в качестве матери-одиночки без собственного жилья?

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, только на общих основаниях сможете получить жильё, вашу семью должны признать малоимущей и нуждающейся в улучшении жилищных условий на основании ст. 51 ЖК РФ. Обращаться нужно в администрацию города. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

Основными случаями признания мамы одинокой являются следующие ситуации. При рождении ребенка вне брака, без признания факта отцовства в органах ЗАГС. При усыновлении ребенка женщиной, не состоящей в брачных отношениях. Когда отцовство было оспорено в суде, о чем имеется соответствующее решение суда. Если семья получает алиментное содержание от отца ребёнка, мама не сможет оформить себе статус одиночки. Кроме того, на статус матери-одиночки не могут рассчитывать: женщины, которые развелись с мужем (даже в тех случаях, когда они не получают от бывшего супруга алиментные выплаты); женщины, не расписанные в Загсе с мужчиной, который был признан отцом по решению судебного органа; женщины, которые родили ребенка от погибшего, пропавшего без вести или лишенного отцовских прав мужчины; женщины, которые родили ребенка в течение 300 дней после расторжения законного брака.

Одиноким мамам положена компенсация стоимости питания для детей с момента их рождения до 36 месяцев. Органами социальной защиты им оказывается натуральная помощь до достижения ребенком трехлетнего возраста в виде конверта для новорожденного, белья и одежды, еды с молочной кухни (до двух лет), в виде лекарств из группы первой необходимости. В наступившем году им сохранены: льготы по оплате услуг ЖКХ; льготы при обучении детей; бесплатный массаж в поликлинике; бесплатное двухразовое питание в школьной столовой; предоставление места в детском дошкольном учреждении; льготная оплата в размере 50% за детский сад; льготное предоставление жилья по программе молодая семья; бесплатная путевка в санаторий или профилакторий; сохранение рабочего места до достижения ребёнком 14-ти лет; трудоустройство при реорганизации или ликвидации предприятия; внеочередной отпуск без сохранения зарплаты на две недели; освобождение от работ в ночную смену и от внеурочных работ и работ в праздничные и выходные дни до момента, пока ребенку не исполнится 5 лет. дополнительные выплаты, если ребенок находится на лечении в условиях стационара (100% оклада в течение первых 14 дней больничного листа, 50% — при сроке, превышающем 14 дней; данная норма действует, пока ребенку не исполнится 7 лет, после этого возраста больничный оплачивается на протяжении 15 дней); право работать в сокращенном режиме до достижения ребенком четырнадцати лет.