Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Невыплата заработной платы и проблемы с бухгалтерией - как защитить свои права на работе?
50₽ VIP

07.12.2011, 17:50
• г. Москва

Ситуация следующая: устроилась на работу 30 сентября. При оформлении с выписки по счету карты сделана ксерокопия.

Пришлось уволиться по собственному желанию.

На руках два договора (по 50 % в каждом: воспитатель и пом. воспитателя). Также 28 октября выдана трудовая книжка.

Заработную плату, расчетных листов, ничего не получала ни разу. Бухгалтер и заведующая говорят, что я, якобы, предоставила другой счет. Неоднократно я сообщала заведующей, что мне не поступают деньги, на что получала ответ, что в бухгалтерии округа проблемы. Сейчас от меня требуют (в телефонном разговоре) принести конверт, в котором выдавалась карта, чтобы подтвердить счет.

Конверта у меня нет, так как выдавалась карта давно.

Что мне делать и куда обращаться?

Когда я сказала, что пойду в прокуратуру, то бухгалтер сказала, что не боится этого, так как это я не предоставила сведений, куда мне перечислять деньги.

Читать ответы (5)
Ответы на вопрос (5):

Невыплаченную зарплату можно взыскать в судебном порядке. Естественно, речь идёт только об официальной зарплате и других выплатах, прописанных в трудовом договоре. Срок для обращения в суд установлен по таким вопросам 3 месяца. Если срок пропущен по уважительной причине (что необходимо доказать), то он может быть восстановлен судом.

Спросить

обратитесь в трудовую инспекцию и в прокуратуру пусть проверят можите также подать в суд

Спросить

Вам необходимо предоставить сведения о движении денежных средств на Вашей карточке, бухгалтерии- сведения о перечислении денег на Вашу карту. Обратитесь к работодателю с письменной претензией.

Спросить

Обычная отговорка работодателя (сведения о счете карточном вы им видимо без расписки передали). Но это не оправдывает нарушение работодателем ваших прав на получение заработной платы. Если нет сведений для перечисления-должны были выдать в кассе, наличными. И дел то! Вам уже ответили: обратитесь с письменными жалобами в Гос.трудовую инспекцию и к прокурору. Взыскать, да еще и с процентами-путем обращения в суд с заявлением

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Дмитрий Геннадиевич, как быть с тем, что меня саму обвиняют, что я не предоставила сведений?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России