Как добиться увольнения без отработки при наличии иждивенцев?
199₽ VIP
Написала заявление на увольнение с требованием уволить меня в день написания заявления, сославшись на то, что у меня на иждивении находится два несовершеннолетних ребенка. Один из которых болеет эпилепсией. Мой график таков, что мне приходится оставлять больного ребенка с несовершеннолетней сестрой (это вечернее время и суббота). Работодатель подписал заявление с отработкой в две недели. Кто прав в этом случае? Как мне добиться того, чтоб работодатель отпустил без отработки.
Ответ отключен модератором
Ответ отключен модератором
Здравствуйте уважаемый посетитель сайта,
1. Работодатель подписал заявление с отработкой в две недели он прав в этом случае
2.Чтобы добиться того, чтоб работодатель отпустил без отработки вы вправе написать заявление на увольнение с приложением медицинской справки, в которой конкретно указано, что ребенок требует постоянного постороннего ухода, Уволиться вы можете только по соглашению сторон.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 11.10.2018)
ТК РФ Статья 77. Общие основания прекращения трудового договора.
Спросить
Чтобы вас уволили по собственному желанию ст 80 ТК РФ без отработки 14 дней нужно работодателю предоставить медицинский документ о болезни ребенка Тогда работодатель не имеет права вас задерживать на работе Если и по предоставлению медицинского документа вас будут задерживать на работе,, тогда обращайтесь в прокуратуру либо в инспекцию труда-органы, которые призваны защищать трудовые права работников.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 92 из 47 431 Поиск Регистрация
Якутск - онлайн услуги юристов
Как уволиться правильно, когда работодатель не фиксирует заявление о выходе из компании?
Заявление на увольнение по собственному желанию - несоответствие указанного последнего дня отработки и даты
Определение права в ситуации, когда сроки увольнения превышают положенные
Увольнение с отработкой 2 недели - каковы правила и когда считается последний рабочий день?
Как правильно считать отработку после написания заявления на увольнение?
Риск продления отработки - руководитель не подписал заявление об увольнении
Заявление на увольнение по собственному желанию в связи с командировкой в другом городе и установление срока предоставления
Право работодателя требовать отработки срока после заявления пенсионера о увольнении - анализ ситуации
