Потеря трудоспособности на производстве - возможность взыскания компенсации через суд

На компенсацию при потери трудоспособности на работе, при условии что акт о несчастном случае на производстве не предоставляют работодатели?

Мой муж получил травму на производстве. Временная потеря трудоспособности. Работодатель платил в фсс взносы, есть акт о несчастном случае на производстве по форме н-1. Какие страховые выплаты положены? Есть ли единовременная выплата и нужно ли нам самим куда-то обращаться?

Как считать утраченный заработок при несчастном случае на производстве? Средняя з/п составила 50000 рублей. На больничном находился 1 год, оплата по больничному 100% составила 6 000 руб в месяц (из расчета 2-х лет предшествующих несчастному случаю). Потом установили инвалидность 3-ей группы и потеря трудоспособности 60 %. Страховые выплаты назначены. Какую сумму надо взыскать с предприятия в счет утраченного заработка? Можно ли подать ходатайство в суд, если первоначально исковое заявление было о возмещении затрат на операцию и моральный вред, суд еще не закончился.

У меня потеря трудоспособности на производстве 25%, ампутировали 2,5 пальца на правой руке. Могу ли я рассчитывать на получении пенсии по инвалидности.

Три года назад получил травму на производстве, в результате которой потерял фалангу большого пальца на правой руке. Был составлен акт несчастного случая на производстве, оплачен больничный лист, произведены единовременные страховые выплаты из ФСС, а также назначены ежемесячные страховые выплаты после прохождения МСЭ на год. Указано в справке было - 10% утрата трудоспособности. Затем через год комиссией МСЭ ежемесячные страховые выплаты были продлены еще на 2 года. В этом году на очередной комиссии МСЭ было отказано в ежемесячных выплатах, мотивируя тем, что ранее давалось выплата на реабилитацию этой травмы.

В праве ли комиссия была отказать?

Со мной на производстве произошел несчастный случай, он был скрыт. Через два года я обратился в Гос. трудовую инспекцию с заявлением о расследовании несчастного случая. Гос. инспекция расследовала несчастный случай и работодатель мне выдал акт о несчастном случае на производстве. В акте указано, что виновные лица являются мастера в том числе и я сам. В части того, что я также являюсь виновником несчастного случая на производстве, я обжаловал в суд. Суд вынес решение о признании акта о несчастном случае на производстве в части того, что я наряду с другими лицами признан виновным, и суд исключил из акта пункты где я виновен.

В настоящее время я попросил у работодателя чтобы он мне выдал новый измененный акт о несчастно случае на производстве, в связи с тем, что суд исключил из акта пункты о моей виновности. Работодатель отказался выдать мне измененный акт, якобы что нет такого закона чтобы мы выдавали новый акт и при этом сказал, что у меня останется также прежний акт о несчастном случае на производстве. Я вновь обратился в суд с иском об обязании выдать новый акт о несчастном случае на производстве, но суд мне говорит, что якобы мои права ни чем не нарушаются. Прав ли суд, и правильная ли позиция работодателя в этом случае?

У меня 10% потери трудоспособности, но оформить пособие не могу т.к. нет акта о несчастном случае на производстве. Что делать?

Подошло время оформлять пенсию. Ситуация такая: в начале 80-х я получил травму на производстве. ВВК была признана потеря трудоспособности на 25%. Я перешел работать на другое предприятие, а на том предприятии мне платили выплату за потерю трудоспособности. Платили более 10 лет. Вместе у меня получалось порядка 250 рублей. Теперь, я пришел в Пенсионный фонд, а мне говорят, что эта ежемесячная выплата за потерю трудоспособности не может быть засчитана в доход, от которого будет рассчитана пенсия. Аргументируют тем, что с этой выплаты не производились отчисления. Это законно не учитывать данную выплату в моем тогдашнем доходе при начислении пенсии?

С уважением,

Александр.

Несчастный случай на производстве потерял фалангу большого пальца на правой руке, какие будут выплаты и будут ли они вообще если в актн н-1 100% нет моей вины.