Как добиться увеличения отпуска до 56 дней в детском развивающем центре, если полагается по Трудовому кодексу?

• г. Жуковский

Работаю в детском развивающем центре, форма АНО. Код деятельности 85.32. Директор не даёт мне удлиненный отпуск, как положено по Трудовому кодексу! У всех сотрудников отпуск 28 дней, но меня возмущает такая уравниловка. Я психолог, работаю со сложными детками с аутизмом, на полставки. Как мне разговаривать с директором, чтобы был отпуск 56 дней?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте!

К сожалению, должность "психолог" не входит в Номенклатуру должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утвержденную Постановлением Правительства Российской Федерации от 8 августа 2013 г. №678, поэтому удлиненный отпуск данному работнику в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 14.05.2015 №466 "О ежегодных основных удлиненных оплачиваемых отпусках" не предоставляется.

Спросить

Жуковский - онлайн услуги юристов