Отучился в мед. вузе, получал стипендию, заключил договор с поликлиникой об отработке на 5 лет. Но после учебы поликлиника на работу не взяла, а штраф платить обязан по решению суда. Это правомерно?

В том случае если вы не согласны с вынесенным решением суда то вам следует написать апелляционную жалобу и обжаловать его.

Правомерно ли штрафование выпускников мед. вузов, которые не были приняты на работу поликлиникой, после заключения договора о отработке?

Препятствия на пути к ординатуре - корректность требований поликлиники вызывает вопросы

Зовут меня Александр Валерьевич. Шесть лет назад моя дочь поступала в Кемеровскую медицинскую академию на специальность лечебное дело. Хотя она была серебряная медалистка и сама поступила в вуз и все годы обучалась на бюджете, мы подстраховались и взяли направление в нашей поликлинике. За все 6 лет никакой материальной помощи мы от поликлиники не получали, Дочь получала всегда обычную стипендию. Пришло время поступать в ординатуру, поликлиника даёт направление на специальность рентгенолога, но в вузе сказали, что перед ординатурой почему-то надо расторгнуть договор с поликлиникой и тогда мы должны уплатить какую-то неустойку поликлинике почти в миллион рублей. Какая неустойка, если мы от поликлиники не получили за 6 лет ни копейки. И расторгать договор мы не хотим, а хотим учиться в ординатуре по договору с поликилиникой и вернуться работать по месту жительства?

Читать ответы (1)

Правовая обязательность договора о дополнительной стипендии для обучения в вузе - перспективы увольнения без возврата денег

Во время учебы в вузе я заключил договор с предприятием, согласно которому обязуюсь отработать после окончания вуза на предприятии 3 года, а предприятие взамен во время моего обучения в вузе будет выплачивать мне дополнительную стипендию. В договоре сказано, что если я захочу уволиться до истечения 3 лет, то обязан вернуть выплаченную стипендию. Имеет ли такой договор юридическую силу, то есть действительно ли я не могу уволиться, не возвращая деньги?

Читать ответы (1)

Обязаны ли платить стипендию по целевому договору и возможность отказа от договора о прохождении обязательной практики

Здравствуйте. Обязаны ли платить стипендию по целевому договору? В договоре не указано о стипендии. Если обязаны и не платили, можно ли отказаться (расторгнуть) договор о прохождении обязательной практики (отработки).

Читать ответы (1)

Какие выплаты может получать студент-ординатор, обучающийся в другом городе?

Дочь закончила мед вуз на севере и с поликлиникой заключила договор на обучении в ординатуре в г. Санкт-Петербург. Какие выплаты она должна получать в период обучения? Ей выплачивает ВУЗ в Санкт-Петербурге стипендию в размере 9000 руб. Подрабатывать запрещают, снимут стипендию. А с севера поликлиника не должна ничего оплачивать?

Читать ответы (1)

Можно ли расторгнуть целевой договор ординатуры без убытков при невыплате стипендии и желании уволиться?

Проходила ординатуру по целевому договору с оплатой обучения от мед организации. В договоре указана отработка после окончания учебы 5 лет. в случае отказа или увольнения возмещение суммы в 5-кратном размере оплаты обучения. Мер социальной поддержки в договоре не прописаны, стипендия от организации не выплачивалась. Могу ли я на основании не выплаты стипендии расторгнуть договор без материальных потерь? На данный момент отработала 2,5 года в данной организации, хочу уволится.

Читать ответы (1)

Требование администрации техникума на возмещение затрат на учебу - правомерно?

Моя дочь, работая лаборантом в техникуме, закончила в этом году ВУЗ. Техникум полностью оплачивал учебу в ВУЗе. Теперь дочь нашла себе работу и подала заявление на расчет, Администрация техникума просит возместиь свои затраты на учебу дочери. Договора между ними никакого не заключалось, но администрация ссылается на решение Совета техникума, где записано: "Оплатить учебу (Ф.И.О.) при условии отработки ею после окончания ВУЗа не менее 3-х лет в текникуме. Скажите, правомерно ли требование администрации?

Читать ответы (1)

Что должен оплатить отчисленный целевик из мед вуза в случае потери стипендии и места отработки практики?

Если студент целевик отчислен из мед вуза, он должен что то платить? Стипендию или стоимость обучения? Общежитие не предоставлялось, стипендия маленькая, не дали место отработки практики.

Читать ответы (5)

Сложности с целевым договором и интернатурой вызывают проблему у будущего жениха

Мой сын учится в мед. академии по целевому договору на бюджете. В этом году нужно заключить договор на интернатуру. Сын домой возвращаться не хочет, т.к.в следующем году собирается жениться. Девочка проживает в другой области, академию заканьчивает на год раньше. Сын заключил договор на интернатуру в г. Твери, где ему предоставят место работы. Но академия такой договор не принимает, ссылаясь на то,что он обязан отработать 3 года по месту заключения целевого договора. За время учебы жилье снимали, степендию социальную не получали, только от академии, за хорошую учебу. Как можно рассторгнуть целевой договор с районной больницей.

Читать ответы (1)

Ученический договор в ВУЗе - условия отработки и выплаты суммы

Подписал ученический договор и получал стипендию в ВУЗе. По договору должен отработать 3 года на предприятии, которое оплачивало мне учебу и выплачивало стипендию. В случае отказа отработки, должен выплатить суммy потраченную на меня во время учебы. Как я должен буду производить оплату данной суммы? Это будет какая-то часть моей зарплаты каждый месяц? Или имеет ли государство взыскать с меня всю сумму за раз?

Читать ответы (1)

Учеба в поликлинике - нужно ли выплачивать стипендию при увольнении?

Устроилась в поликлинику в сентябре 2015 года и сразу же была отправлена на первичную переподготовку, договор заключили как с врачом стажёром, с января этого года подписала доп соглашение о переводе на должность врача пульмонолога. В договоре пункт от отработке в течении трёх лет. Учёба была предоставлена минздравом. Хочу уволиться. Нужно ли мне выплачивать работодателю ту стипендию которую я получала за 4 месяца учёбы и в какой срок? При увольнении сразу? Заранее спасибо!

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Правомерно ли штрафование выпускников мед. вузов, которые не были приняты на работу поликлиникой, после заключения договора о отработке?

Вологда - онлайн услуги юристов