У меня зарплату сняли но я бумаг не подписывала была на б,листе 4 дня а проработала 17 дней, бухгалтеру не звонила еще, стимулирующей выплаты вообще нет.

Доброго времени суток! Подавайте жалобу в прокуратуру. Жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), подается по почте либо вручается лично.

Вам скорее всего только оклад в этом месяце, с учетом отработанных дней. Читайте трудовой договор и внутренние локальные акты. А вообще, для начала обратитесь к бухгалтеру и получите расчетный листок, там указаны все начисления.

Пропущена выплата зарплаты без подписания документов и отсутствия стимулирующих выплат

Ошибка в начислении зарплаты - правомерно ли удержание разницы в следующую выплату и ответственность бухгалтера

После выплаты зарплаты руководство объявило, что по вине бухгалтера была начислена неправильно зарплата, что в следующую выплату будет удержана разница в 20%.правомочно ли это? и несёт ли бухгалтер ответственность.

Читать ответы (2)

Мужу списали 100% зарплаты - как вернуть деньги и куда обратиться?

У мужа на работе бугалтер снял зарплату 50 процентов по исполнительному листу и судебные пристовы с остатка зарплаты сняли еще 50 процентов это не законно но врачевать не собираются говорят ушли деньги как вернуть куда обращаться помогите пожалуста.

Читать ответы (2)

Задержка выплат алиментов на ребенка - неправомерное действие бухгалтера или законная процедура?

Подала на алименты на ребенка, на работе мужа получили документы 5 мая 2014 г., 15 мая у них зарплата. Позвонила узнать, когда перечислят ребенку деньги, бухгалтер сказала, что исполнительный лист еще должен пролежать месяц у них на работе и только через месяц начнутся перечисления, долг весит с 14 марта 2014 г., правомерны ли действия бухгалтера, т.к. в листе написано, что удерживать деньги с момента получения исполнительского листа и перечислять деньги в течении 3 дней со дня зарплаты.

Читать ответы (1)

Вычет 50% из зарплаты без моего согласия - законно ли?

У меня из зарплаты, по исполнительному листу вычитал 50%,по трудовому договору зарплата у меня 8000 руб, каждый месяц по 4000, а сейчас стали по 7500, бухгалер сказал что подняли зарплату, но договара я никакого не подписывал, законо ли они вычитали по 7500.

Читать ответы (1)

Нарушение закона - Задержка выплаты больничного по листу нетрудоспособности

Сдаю больничный 9. июля. Бухгалтер сообщает, что выплата сосотоится только через месяц, 9 августа. Но по закону ведь выплата по листу нетрудоспособности через 10 дней к ближайшей выплате зарплаты, Первая в моём образовательном учреждении 12 каждого месяца, а вторая авансовая выплата--23.числа, аванс входит в понятие зарплата? Права бухгалтер? Спасибо.

Читать ответы (1)

Официантом в ресторане - неприятность с оплатой и увольнение без оплаты

Я работала официантом в ресторане, была на испытательном сроке, тоесть мне дали месяц на то что бы я выучила меню, один день я не вышла, а потом через промежуток я отправилась, я пришла показала бумаги и меня попросили уйти, я проработала там 13 дней, директор сказал что 3 дня не оплачиваются только, мне вообщем ничего не заплатитили? Что делать? Ну и бумаги я тоже никакие не подписывала.

Читать ответы (1)

Bухгалтер высчитала отпускные неправильно - учительницу оштрафовали на 6,845 рублей

Работаю учителем. В связи со смертью матери в январе брала отпуск за свой счет на 5 дней. Моя зарплата без подоходного налога составляет 19.500. За январь мне начислили 12.645 руб руб. Получается, что за 5 дней у меня из зарплаты высчитали 6.845 руб. Когда я обратилась к бухгалтеру за разъяснениями мне пояснили, что в январе было всего 15 рабочих дней, т.к. с 1 по 10 января были праздничными выходными днями. Поэтому зарплату в 19.500 руб. поделили на 15 рабочих дней и высчитали зарплату одного рабочего дня - 1300. руб. Соответственно эту сумму умножили на 5 дней отпуска и вычислили из зарплаты. Права ли бухгалтер посчитав 15 рабочих дней, а не 20.Ведь у нас идет ставка за часы.

Читать ответы (4)

Исполнительный лист и удержание зарплаты - проблемы бухгалтерии

В бухгалтерию пришёл исполнительный лист от 10 апреля, а 8 апреля была выплата зарплаты за март и увольнительные с половины ставки от восьмого апреля. Восьмого мая пришла зарплата из которой удержали всё по исполнительному листу, сказав что они высчитали с 10 апреля и учли сумму, которая была выплачена 8 апреля и в рассчетном листе за месяц она указана, но по факту за апрели в аванс или в зарплату не входила и на неё начислен ндфл. Может ли бухгалтерия старые платежи по зарплате учитывать при переводе денег приставам? Что делать, если бухгалтерия сняла почти 90% по зарплате?

Читать ответы (1)

Последствия для бывшего директора-бухгалтера, если требовать невыплаченную зарплату

В организации директору не выплачивалась зарплата. Налоговые отчисления были. Официально директор исполнял и функции бухгалтера. Сейчас его сняли по решению совета учредителей. Если он будет требовать от бывшей организации свою зарплату, не повлечет ли это и на него наказаний? Ведь он как директор и бухгалтер обязан был ежемесячно выдавать зарплату.

Читать ответы (1)

Каковы действия бухгалтера в случае неправильного расчета больничного листа?

Как действовать бухгалтеру в следующей ситуации. Сотрудница принесла болн. Лист в марте 2015 г. на 16 дней усложненных родов.. Но в б/листе не было написано, что он является продолжением другого б/листа, который был выдан в декабре 2014 г.. Поэтому бухгалтер в расчет б/листа за 16 дн. в расчет взяла период работы 2014 и 2013 гг. в результате переплатила 5000 руб. Можно ли высчитать с последующего пособия по уходу за ребенком в течении 5 мес. по 1000 руб. Если сотрудница будет не согласна с вычетом, за что можно зацепиться бухгалтеру, если сотрудница подаст в суд на бухгалтера.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Пропущена выплата зарплаты без подписания документов и отсутствия стимулирующих выплат

Тюмень - онлайн услуги юристов