Особенности отпуска и стажа работы для ветеранов ПОР Министерства Обороны РФ
Я пенсионер по выслуге лет от Министерства Обороны РФ. С 2013 года работаю гражданским персоналом в Министерстве Обороны РФ. Я ветеран подразделений особого риска. Каждый год оформляюсь в дополнительный отпуск, как ветеран ПОР на 14 календарных дней в соответствии с п. 5 ст. 14 Закона РФ № 1244-1 1991 г., только приказ на отпуск оформляют без сохранения заработной платы, и, соответственно, время нахождения в отпуске не засчитывают в стаж работы. В моём понимании ситуации: отпуск оплачиваемый через военкомат, стаж работы идёт непрерывно. Разъясните пожалуйста.
Приказ на отпуск оформляют без сохранения заработной платы, соответственно данный период не включается в стаж.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 73 из 47 429 Поиск Регистрация
Мурманск - онлайн услуги юристов
Оплата дополнительного отпуска ветерану подразделений особого риска - кто должен возместить расходы — работодатель или военкомат?
Как рассчитываются отпуска без сохранения заработной платы с учетом стажа работы
Какое время отпуска не включается в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск?
