В январе дочери 1,5 года в феврале я получаю последнюю выплату пособия, в октябре органицаю в которой я работала ликвидировали, сейчас зонит мне бухгалтер и предлогает приехать подписать уведомление о ликвидации под роспись и предлогает написать заявоение по собственному желание и они мне выплатят мое пособие сразу за три месяца, если не напишу то в феврале меня уволят по ликвидации, вопрос при ликвидации предприятия должно мне заплатить выходное пособие в размере 3 х зарплат или они так как я получаю пособие по уходу за ребегком только вот это пособие и заплатят?
Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, Вам положены следующие выплаты
1.выходное пособие в размере среднего месячного заработка,
2.За вами сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
3.В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения
Даже если вас уволят вам обязаны выплатить пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет + пособия при ликвидации.
Спросить
Подсажите выходное пособие то что я сейчас получаю по уходу 11 т или же выходное пособие зарплата 30 т ту что получали сотрудники на момент ликвидации?
Спросить
