Алексей
30.12.2015, 12:06
Оплата труда и отгулы в праздничные дни - нормы и условия
Читать ответы (1)
Помогите, подскажите, что делать? В Трудовом кодексе все очень хорошо описано, что двойная оплата или отгулы за выход на работу в праздничные дни. Я работаю в атпеке бухгалтером, наступаю новогодние каникулы, дети одни дома, а начальник появился 29.12.11 и объявил, что бухгалтерия должна работать 4,5,6,9...но никаких отгулов и двойных оплат... хотя постоянно говорит, что мы работаем по трудовому кодексу и в трудовых договорах у нас про праздники (что должны выходить) не указано. Если кто не выйдет... заявление на стол! И как быть?
Обжалуйте ПИСЬМЕННЫЙ приказ в трудовой инспекции или суде.
Спросить