Кто несет ответственность за утерю информации о стаже и выплатах для начисления пенсии? К кому обратиться по данному вопросу?

• г. Симферополь

Пришло время собирать данные о стаже и выплатах для начисления пенсии. Мне было предложено выбрать 60 месяцев стажа с оптимальными выплатами. В эти 60 месяцев попали 7 месяцев работы в частной фирме, которая в настоящее время прекратила свое существование, но руководитель, он же владелец фирмы открыл новое предприятие и найти его в нашем небольшом городке не составило труда. Стаж он мне, конечно, подтвердил, а с начислениями отправил к бывшему бухгалтеру. Ее я тоже нашла чуть ли не через социальные сети. Оказалось, что в 1994 году она передала дела новому бухгалтеру, найти которого я уже не могу. Вопрос: кто несет ответственность за утерю информации. В городской архив данные сданы не были. К кому мне обращаться по данному вопросу?

С ув Юлия.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Уважаемая Юлия г. Симферополь!

В данном случае за сохранность данных бухгалтерских документов и их передачу в Архив полностью несёт Работодатель данной организации.

Удачи вам Владимир Николаевич

г. Уфа 08.01.2019 г.

Спросить

Спасибо за быстрый ответ. Хочу уточнить, как повлиять на работодателя, если он просто не хочет заморачиваться с поиском пропавших документов?

Заранее благодарна, Юлия.

Спросить

Юлия, Вы можете обратиться в инспекцию по труду либо в прокуратуру с жалобой на работодателя. По результатам проверки будет принято процессуальное решение в отношении конкретного должностного лица. Либо можете через приемную своей организации обратиться с заявлением (второй экземпляр себе). Работодатель обязан выдавать работнику сведения касающиеся трудовых правоотношений. По начислениям - в отделение ПФ РФ. Ну а если действительно Ваши документы утеряны, то Вы можете обратиться в суд с заявлением об установлении юридического факта работы там-то, тем-то, в такой-то период. Кстати, есть Определение КС РФ, согласно которого неисполнение работодателем обязанности по отчислению взносов в ПФ РФ, не является основанием для начисления пенсии. Ну либо если есть желание посудиться с работодателем, то подавайте иск с требованием произвести отчисления за конкретный период.

Спросить

Симферополь - онлайн услуги юристов