Татьяна
03.02.2015, 10:19
Вопрос о возможности взятия полного отпуска перед декретом педагогическим работником
Читать ответы (1)
Я работаю педагогом, отпуск у меня 56 дней. Перед декретом хочу взять ежегодный отпуск частично, т.е. 42 дня (это как раз за отработанное время). Возможно ли это по закону (без согласия работодателя) или нужно брать обязательно 56 дней?
Здравствуйте, Талина!
Делить отпуск на части это право работника (ст. 125 ТК РФ).
Однако ТОЛЬКО по соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.
Таким образом, настаивайте на предоставлении Вам 42 дней. А в итоге всё завист от того согласиться ли с этим работодатель.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 81 из 47 431 Поиск Регистрация